安徽省安庆商业学校(安庆商校)

学校占地面积约100亩，拥有现代化的教学楼、实训基地及学生公寓，硬件设施完善。师资力量雄厚，中高级职称教师占比超过60%，部分教师还担任省级职业技能大赛评委。在教育教学改革方面，学校积极探索“工学结合”模式，注重学生实践能力的培养，近年来在全国及省级职业技能竞赛中屡获佳绩。
除了这些以外呢，学校还通过成人教育、短期培训等途径服务社会，年培训量超2000人次，为区域经济发展提供了有力支持。

尽管面临中等职业教育竞争加剧的挑战，安庆商业学校仍通过专业优化和产教融合，保持了较高的就业率和社会认可度，成为皖西南地区商贸类职业教育的重要基地。
一、学校历史与发展沿革 安徽省安庆商业学校的前身可追溯至1979年成立的安庆市商业干部学校，初期主要为本地商贸系统培养管理人才。1985年，经省政府批准更名为安徽省安庆商业学校，正式纳入中等职业教育体系。2000年后，学校顺应职业教育改革趋势，逐步从单一商贸类向多学科融合发展，新增物流管理、计算机应用等专业。

2010年，学校启动新校区建设，并于2015年完成整体搬迁，办学条件显著提升。近年来，学校先后被评为“安徽省中等职业教育示范学校”和“全国职业院校技能大赛先进单位”，标志着其综合实力得到广泛认可。
二、专业设置与特色优势 学校现开设12个专业，涵盖商贸、信息技术、财经三大领域，其中电子商务和会计电算化为省级示范专业。专业设置紧密对接区域产业需求，例如：

• 电子商务专业：依托安庆市跨境电商试验区，建有模拟运营实训室，学生可参与真实项目运营；
• 会计专业：与本地多家企业合作开展“现代学徒制”试点，实现课堂与岗位无缝衔接；
• 市场营销专业：注重案例教学，定期组织学生参与企业促销策划活动。

此外，学校还通过“1+X”证书制度试点，帮助学生考取职业技能等级证书，提升就业竞争力。
三、师资力量与教学成果 学校现有教职工150余人，其中专任教师120人，高级职称教师占比35%，双师型教师达70%。教师团队主持省级以上教研项目10余项，主编参编教材20多部。在技能竞赛方面，近五年学生获国家级奖项8项、省级奖项50余项，尤其在会计实务和电子商务技术赛项中表现突出。

学校还定期选派教师赴企业实践，确保教学内容与行业技术同步更新。
例如，电子商务专业教师参与阿里巴巴“百城千校”培训项目，将最新电商运营模式引入课堂。
四、校企合作与就业保障 学校与安庆市经济技术开发区、京东物流、安徽合力集团等30余家单位签订合作协议，共建校外实训基地。校企合作模式包括：

• 订单培养：企业参与制定课程计划，学生毕业后直接入职；
• 顶岗实习：三年级学生进入合作企业实习，实习留用率超60%；
• 共建实验室：如与用友软件合作建立财务共享服务中心实训室。

据统计，近三年毕业生就业率保持在98%以上，对口就业率达85%，部分优秀毕业生已成为企业中层管理人员。
五、校园文化与德育建设 学校坚持“立德树人”根本任务，构建了“三全育人”体系。校园文化活动丰富，如：

• 技能文化节：每年举办一次，涵盖专业技能展示、创新创业大赛等；
• 志愿服务：与社区合作开展“电商助农”“财税咨询”等公益项目；
• 社团活动：现有辩论社、ERP沙盘社等20余个社团，学生参与率超80%。

此外，学校通过心理健康教育、法治讲座等形式，全面提升学生综合素质。
六、未来发展规划 面向“十四五”，学校提出三大发展目标：

• 专业升级：重点建设数字商务和智能物流专业群，适应产业数字化转型；
• 产教融合：争取建成省级产教融合实训基地，深化与头部企业的合作；
• 社会服务：扩大职业培训规模，年培训量提升至3000人次。

学校还将探索中高职衔接办学模式，为学生提供更广阔的升学通道。 安徽省安庆商业学校以其鲜明的专业特色、务实的办学理念和扎实的育人成果，在皖西南职业教育领域占据重要地位。未来，随着职业教育的深化改革，学校将继续发挥商贸类专业的传统优势，为区域经济发展输送更多高素质技术技能人才。