上海电气集团职业技术学校(上海电气职校)

学校以实践教学为亮点，拥有先进的实训基地和校企共建实验室，课程设置紧密对接上海电气集团的产业链，涵盖机电一体化、数控技术、新能源装备等前沿领域。
于此同时呢，学校注重职业素养与创新能力培养，通过“双师型”教师团队和订单式培养模式，显著提升学生的就业竞争力。近年来，随着智能制造产业的升级，学校进一步强化数字化技术课程，成为区域职业教育改革的标杆之一。

在管理上，学校以严格规范著称，推行“5S”现场管理标准，培养学生精益求精的职业习惯。其毕业生就业率长期保持在98%以上，多数进入上海电气集团及关联企业，部分优秀学生通过技能大赛脱颖而出，获得国内外知名企业青睐。总体而言，该校是产教融合深度实践的典型代表，为职业教育与产业协同发展提供了可复制的经验。

上海电气集团职业技术学校成立于20世纪80年代，最初为满足上海电气集团对技术工人的迫切需求而设立。
随着中国制造业的快速发展，学校逐步从单一技工培训扩展为涵盖中职、高职衔接的多层次教育体系。其发展历程可划分为三个阶段：

• 初创期（1980-1999年）：以传统机械加工、电气维修专业为主，侧重基础技能培训。
• 扩张期（2000-2015年）：引入数控技术、自动化控制等现代专业，建立校企联合实训中心。
• 转型期（2016年至今）：响应“中国制造2025”战略，新增工业机器人、新能源装备等方向，推动数字化教学改革。

学校的办学优势在于背靠上海电气集团的产业资源，能够实时获取行业技术动态，并将生产标准转化为教学标准。
例如，其数控加工课程直接采用企业真实案例作为教学素材，确保学生技能与岗位需求无缝对接。

学校目前开设六大核心专业群，均围绕制造业高端化、智能化趋势设计：

• 机电一体化技术：涵盖PLC编程、传感器应用等模块，配备工业级自动化生产线实训设备。
• 数控技术应用：引入五轴加工中心仿真系统，学生可参与企业零部件试制项目。
• 新能源装备技术：聚焦风电、光伏设备维护，与集团新能源事业部联合开发课程。
• 工业机器人技术：以ABB、发那科机器人操作为核心，培养智能产线调试人才。
• 电气自动化技术：强化变频控制、供配电系统实践，对接工厂电气工程师岗位。
• 数字化设计与制造：融合CAD/CAM、3D打印技术，服务产品研发前端需求。

课程体系采用“基础模块+专项强化+顶岗实习”的三段式结构，其中实践课时占比超过60%。
例如，工业机器人技术专业学生在第二年需完成200学时的企业车间轮岗，由集团技师一对一指导。

学校师资队伍以“双师型”教师为主体，占比达75%以上。教师团队包含两类核心力量：

• 专职教师：均具备高级工以上职业资格，部分教师获“全国技术能手”称号。
• 企业导师：来自上海电气集团的技术骨干，定期驻校授课并参与教材编写。

教学资源方面，学校建有3个省级示范实训基地和1个智能制造创新中心，主要设施包括：

• 数控加工实训车间（配备车铣复合机床20台）
• 工业机器人应用工作站（涵盖焊接、装配等6大应用场景）
• 智能供配电模拟系统（还原真实变电站运行环境）

此外，学校与德国西门子、日本三菱等企业合作共建认证中心，学生可考取国际通用的技能证书，如西门子PLC工程师认证。

学校依托上海电气集团的产业布局，构建了覆盖长三角的校企合作网络。合作模式主要包括：

• 订单班培养：针对集团下属企业（如上海汽轮机厂）的特定岗位需求定制课程，学生毕业后直接入职。
• 产学研项目：师生参与企业技改项目，近三年完成自动化生产线优化案例12项。
• 技能大师工作室：聘请集团首席技师驻校带教，传授绝技绝活。

就业保障体系采取“三层筛选”机制：企业面试→技能考核→实习评估，确保人岗匹配。毕业生年均就业率达98.5%，其中约70%进入上海电气集团体系，起薪普遍高于行业平均水平10%-15%。

学校通过“技能竞赛+创新创业”双轨驱动学生成长。在竞赛方面，近五年获得国家级奖项28项，包括：

• 全国职业院校技能大赛“数控综合加工”赛项一等奖（2019、2021年）
• “一带一路”国际技能大赛工业控制项目银牌（2022年）

创新创业教育则以“智能制造创客空间”为平台，孵化出智能巡检机器人、节能型液压系统等学生项目，其中3项获国家实用新型专利。

学校实行准军事化管理，注重培养学生纪律性和责任感。每日晨会、工装穿戴、设备点检等制度均模拟企业真实场景。校园文化突出“工匠精神”传承，定期举办：

• 技能文化节：展示学生作品，邀请劳模工匠分享职业经历。
• 企业开放日：组织学生参观上海电气集团智能工厂，直观了解技术演进。

后勤保障方面，宿舍实行6S管理标准，食堂提供营养配餐，并设立心理健康辅导站，全方位服务学生成长。

面对制造业数字化转型趋势，学校计划在未来三年重点推进以下工作：

• 建设“工业互联网实训平台”，新增数字孪生、边缘计算等课程模块。
• 扩大国际合作，与德国弗劳恩霍夫研究所共建智能制造培训中心。
• 深化“1+X”证书制度试点，实现学历教育与职业资格认证完全互通。

通过持续优化办学模式，学校致力于成为全国装备制造领域职业教育的领军院校，为中国智造输送更多复合型技术人才。