贵阳电子科技学校(贵阳电校)

学校师资力量雄厚，拥有专兼职教师团队，其中“双师型”教师占比超过60%，为学生技能提升提供了有力保障。
除了这些以外呢，学校配备先进的实验实训设备，如物联网实验室、智能制造实训中心等，有效支撑了教学与科研需求。在就业方面，学校与华为、腾讯云等知名企业建立合作关系，毕业生就业率连续多年保持在95%以上，部分优秀学生进入高新技术企业或通过升学渠道进入高职院校深造。

贵阳电子科技学校以“服务地方、面向未来”为办学宗旨，积极参与贵州省“强省会”战略，为区域产业升级输送了大量技术人才。
于此同时呢，学校注重学生综合素质培养，通过技能竞赛、创新创业活动等提升学生竞争力，展现了职业教育的时代价值。

贵阳电子科技学校的前身可追溯至20世纪90年代成立的职业技术培训中心，随着贵州省电子信息产业的快速发展，学校于2005年正式升格为全日制中等职业学校。2010年后，学校抓住国家大力发展职业教育的机遇，逐步扩大办学规模，并增设了多个与新兴产业相关的专业。

• 关键发展阶段：
  • 2005年：升格为中等职业学校，首批开设电子技术应用、计算机维修专业。
  • 2012年：入选贵州省职业教育示范校，获专项资金支持。
  • 2018年：与省内高校合作开展“中高职贯通”培养模式。

近年来，学校积极响应国家“产教融合”政策，与贵阳高新区、贵安新区等产业园区合作，共建实训基地，推动教育链与产业链的深度融合。

学校以电子信息为核心，构建了覆盖中职、高职衔接的多层次专业体系，主要分为三大类：

• 电子信息类：电子技术应用、物联网技术、通信工程等。
• 计算机类：计算机应用技术、大数据技术、网络安全等。
• 智能制造类：工业机器人技术、机电一体化等。

教学特色上，学校推行“工学结合”模式，通过项目化教学、企业真实案例导入等方式，提升学生实操能力。
例如，计算机专业学生需参与小程序开发、服务器运维等实战项目；智能制造专业学生则在实训中心完成工业机器人编程与调试任务。

学校现有专职教师150余人，其中高级职称占比30%，硕士研究生以上学历教师达40%。“双师型”教师通过定期企业实践，确保教学内容与行业需求同步更新。

• 科研亮点：
  • 近三年承担省级以上课题5项，聚焦人工智能在职业教育中的应用。
  • 教师团队获国家专利10项，部分成果已转化为教学设备。

此外，学校定期邀请企业工程师开展技术讲座，并组织教师参与国际职业教育交流活动，吸收先进经验。

贵阳电子科技学校与省内外50余家企业建立合作关系，包括华为生态企业、本地大数据公司等，合作形式涵盖：

• 订单班培养：企业参与课程设计，学生毕业后直接入职。
• 顶岗实习：学生在大二进入企业实习，积累工作经验。
• 共建实验室：企业捐赠设备，学校提供场地与人才支持。

据统计，2022届毕业生平均起薪达4000元，高于省内中职院校平均水平。部分优秀毕业生进入比亚迪、航天电器等企业担任技术骨干。

学校倡导“技能成才、全面发展”的理念，每年举办科技文化节、技能竞赛月等活动。学生社团涵盖机器人社、编程社等20余个，其中机器人社在省级比赛中多次获奖。

• 特色活动：
  • “电子创客”大赛：鼓励学生设计智能硬件作品。
  • 校企联合 hackathon：48小时极限开发挑战赛。

此外，学校通过心理健康教育、职业规划讲座等，助力学生成长。

未来五年，学校计划投资1.2亿元扩建实训基地，重点建设人工智能与数字经济专业群，并申报省级高水平中职学校。
于此同时呢，将深化与长三角、珠三角企业的合作，拓宽学生就业渠道。

在职业教育改革背景下，贵阳电子科技学校将继续以技术技能培养为核心，为贵州省“数字经济发展创新区”建设提供人才支撑，力争成为西南地区电子信息技术教育的标杆院校。