安德镇内江铁路学校：历史积淀与现代发展的典范 总述 内江铁路机械学校，作为一所历史悠久、底蕴深厚的职业学校，经历了多次变革和发展。本文将详细阐述学校的创办背景、发展历程、教学资源、师资力量以及其独特的教学理念和就业保障措施，全面展示这所学校如何在职业教育领域不断前行、创新。 学校的历史与发展 创办背景 内江铁路机械学校始建于1952年，最初是铁道部直属的普通中等职业学校。2001年开始与西华大学合作举办五年制普通高职教育，逐步发展成为主要举办轨道交通类相关专业的高等职业学院。2004年11月，学校移交四川省教育厅管理，标志着其在管理体制上的重大变革。 发展历程 在2006年，学校决定在成都郫县安德镇建设新校区，并于2009年正式投入使用。2014年，经四川省人民政府批准，四川管理职业学院利用内江铁路机械学校的郫县安德校区举办高等职业教育。2019年，学校更名为四川铁道职业学院，进一步巩固了其在职业教育领域的地位。 教学资源与设施 学校现有郫县安德和内江两个校区，校园占地536亩，建筑面积达到16.82万平方米。教学仪器设备总值4200万元，图书馆藏书20.06万册。校内建有涵盖多个铁路专业的大型综合演练场，并与成都铁路局相关站段及其他企业合作共建了23个校外实习实训基地。这些丰富的资源为学生提供了广阔的学习和实践空间。 师资力量 内江铁路机械学校拥有一支高水平的师资队伍，专任教师369人，其中正、副高级专业技术职称96人，“双师型”教师189人。学校还拥有全国铁道行业名师4人和全国铁路及轨道交通行业教学指导委员会专家8人，另有丰富实践经验的相关行业人员101人。这些优秀的教师不仅具备扎实的理论知识，还拥有丰富的实践经验，能够为学生提供高质量的教育和指导。 教学理念与特色 学校秉持“德育为先、服务发展”的办学理念，遵循“办专、办精、办出特色”的发展战略。通过校企合作、产教融合的人才培养模式，学校始终把提高教学质量和培养合格人才作为重点。多年来，学校积累了丰富的办学经验，为四川经济建设、铁路运输企业和城市轨道交通行业发展培养了大量高素质的技术技能型人才。 就业保障与前景 为了确保毕业生的高质量就业，学校采取了一系列措施： - 签订就业协议：新生入学即与学校签订《就业协议》，确保合格毕业生高质量就业。 - 理论与实践1:1教学：注重培养学生技能，合格毕业生在毕业时保证取得1-2项职业技能证书。 - 带薪实习：最后一年由就业办负责安排到用工单位带薪实习，实习期月工资不低于3000元，正式上岗后月薪一般在3500元以上。 - 跟踪服务：建立完善的毕业生就业跟踪服务体系，定期邀请知名企业人事主管来校开展职业指导讲座或邀请优秀毕业学子回校进行就业交流。 - 高就业率：近几年来，毕业生就业率达98%，深受用人单位好评。 结语 内江铁路机械学校（现四川铁道职业学院）凭借其悠久的历史、丰富的教学资源、强大的师资力量以及独特的教学理念和就业保障措施，已经成为职业教育领域的一颗明珠。学校不仅培养了大量高素质的技术技能型人才，更为社会的发展作出了重要贡献。未来，随着教育改革的不断深入，相信内江铁路机械学校将继续在职业教育的道路上砥砺前行，创造更加辉煌的成就。

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