安徽电气工程职业学院(安徽电院)

学院秉承“厚德、强能、务实、创新”的校训，注重学生职业技能与综合素质的双重提升。近年来，随着能源行业的转型升级，学院积极调整专业布局，增设新能源发电技术、智能电网技术等前沿方向，为行业输送了大量适应新技术发展的应用型人才。
于此同时呢，学院通过订单培养、职业技能鉴定等方式，显著提升了毕业生的就业竞争力，在省内同类院校中享有较高声誉。

在师资队伍建设方面，学院拥有一支兼具理论教学能力和工程实践经验的“双师型”教师团队，并与多家企业建立深度合作，推动产学研结合。
除了这些以外呢，学院还积极参与职业技能竞赛，学生多次在国家级、省级赛事中获奖，进一步彰显了其办学实力。总体而言，安徽电气工程职业学院以行业需求为导向，以学生发展为根本，已成为安徽省电力职业教育领域的重要力量。

一、学院历史与发展沿革 安徽电气工程职业学院的前身可追溯至20世纪中期的电力行业培训机构，经过多次合并与改制，于2003年正式升格为高等职业院校。学院的发展历程与安徽省电力工业的进步紧密相关，早期主要为省内电力系统培养一线技术工人，后逐步扩展至高等职业教育领域。

• 初创阶段：学院最初以中专层次教育为主，开设发电厂及电力系统等传统专业，为当时快速发展的电力行业提供基层人才支持。
• 转型提升：21世纪初，随着高等职业教育的普及，学院升格为高职院校，专业设置从单一电力向机电一体化、自动化等方向拓展。
• 创新发展：近年来，学院响应“双高计划”建设要求，重点打造电力系统自动化技术等品牌专业，并与国网安徽电力等企业共建产业学院。

1.核心专业群

• 电力技术类：包括发电厂及电力系统、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等传统优势专业。
• 自动化类：如电气自动化技术、工业机器人技术，侧重培养智能制造领域人才。
• 新能源类：光伏发电技术与应用、风力发电工程技术等，适应能源结构调整趋势。

三、师资力量与科研成果 学院现有专任教师200余人，其中高级职称占比超过30%，双师型教师比例达70%。部分教师来自电力企业一线，具备丰富的工程实践经验。

• 教学成果：教师团队主持省级以上教研项目20余项，编写《电力系统继电保护》等国家级规划教材。
• 技术研发：近五年获专利授权50余项，参与“配电网智能化改造”等横向课题，服务企业技术升级。

• 电力系统：各级供电公司、发电企业从事运行维护工作。
• 新能源企业：光伏、风电领域的技术支持与项目管理岗位。
• 制造业：电气设备生产企业的设计与调试岗位。

五、校园文化与学生发展 学院注重学生全面发展，通过“电力科技文化节”“技能竞赛月”等活动营造职业氛围。学生社团涵盖科技创新、志愿服务等领域，其中“电力创新协会”多次在省级创新创业大赛中获奖。

• 竞赛成绩：学生团队在全国职业院校技能大赛“风光互补发电系统安装与调试”赛项中屡获佳绩。
• 升学途径：学院与合肥工业大学等本科院校合作，为学生提供专升本通道。

安徽电气工程职业学院将继续以服务区域经济为己任，通过优化专业结构、强化师资队伍、拓展合作平台，进一步提升办学水平和社会影响力，为安徽省乃至全国的电力行业高质量发展提供坚实的人才支撑。