南京科技职业学员(南科院)

学校坚持产教融合、校企合作的办学模式，与扬子石化、南化集团等知名企业深度合作，建有国家级实训基地和省级工程技术中心，为学生提供实践平台。近年来，学校在职业教育改革中表现突出，获评“江苏省高水平高职院校”，并入选教育部“双高计划”建设单位。其毕业生就业率连续多年保持在98%以上，行业认可度高。

南京科技职业学院注重国际化发展，与德国、澳大利亚等国院校开展合作办学，引入国际认证课程。
于此同时呢，学校积极服务区域经济，通过技术研发与培训助力产业升级。校园文化以“精益求精”为核心理念，培养学生工匠精神，是一所兼具传统底蕴与现代活力的高职院校。

南京科技职业学院的历史可追溯至1958年成立的南京永利化工专科学校，最初隶属于原化工部，专注于培养化工行业技术人才。
随着国家经济结构调整与教育改革，学校逐步转型：

• 1999年，更名为南京化工学校，隶属江苏省教育厅；
• 2001年，与多所中专合并升格为南京化工职业技术学院；
• 2015年，经教育部批准更名为南京科技职业学院，专业布局向多学科拓展。

这一历程反映了我国职业教育从单一行业服务向综合性技能培养的转变。学校现占地近700亩，建筑面积30余万平方米，拥有8个二级学院，在校生超1.2万人。

学校以应用化工技术、智能制造装备技术为龙头专业，构建了覆盖产业链的六大专业群：

• 化工与材料类：包括石油化工、高分子材料等方向；
• 机械制造类：涵盖数控技术、工业机器人等热门领域；
• 信息技术类：突出大数据、物联网等新兴技术；
• 生物医药类：聚焦制药工程、生物技术应用；
• 经贸管理类：结合跨境电商、现代物流需求；
• 艺术设计类：注重数字媒体与环艺设计实践。

其中，应用化工技术专业为国家级示范专业，智能制造领域获省级品牌专业认证。学校通过“1+X”证书制度试点，将职业技能等级标准融入课程，提升学生就业竞争力。

学校现有专任教师500余人，其中高级职称占比35%，双师型教师比例达75%。教师团队包含：

• 国务院特殊津贴专家2人；
• 省级教学名师与技能大师10人；
• 行业企业技术骨干兼职教师150余人。

近五年，学校获国家级教学成果奖1项、省级教学成果奖8项，主持建设国家级精品资源共享课2门。教师团队主持省部级科研项目50余项，获专利授权200余件，技术服务到款额年均超千万元。

学校与300余家企业建立合作关系，形成“订单班”“现代学徒制”等培养模式。典型合作案例包括：

• 与扬子石化共建“石化安全实训中心”，模拟真实生产环境；
• 与西门子合作建设智能制造创新中心，引入工业4.0标准；
• 联合本地中小企业成立“江北新区职教联盟”，推动区域技术升级。

校内建有国家级化工生产实训基地、省级智能制造虚拟仿真实训中心等40余个实践场所，设备总值超1.5亿元。学生在全国职业院校技能大赛中累计获奖80余项。

学校实施“三全育人”体系，通过职业规划课程、创新创业大赛等提升学生综合素质。近三年数据显示：

• 毕业生平均就业率98.6%，对口就业率85%；
• 约20%学生通过专转本考试进入本科院校；
• 创业学生比例达3%，高于全省高职平均水平。

主要就业单位包括中石化、南瑞集团、A.O.史密斯等知名企业，起薪水平位于全省高职前列。学校还设立“工匠班”，培养具有国际视野的高端技术技能人才。

学校打造“科技+人文”的特色文化，每年举办“化工技能文化节”“智能制造创新周”等活动。学生社团覆盖科技创新、志愿服务、文艺体育等类型，其中国赛获奖社团5个。

国际交流方面，与德国埃森经济管理应用技术大学合作开设“中德化工班”，与澳大利亚TAFE学院开展学分互认项目。每年选派百余名师生赴海外研修，并接收“一带一路”沿线国家留学生。

根据学校“十四五”规划，将重点推进以下工作：

• 建设长三角智能制造产教融合实训基地；
• 申报职业本科专业，提升办学层次；
• 深化数字化教学改革，打造智慧校园；
• 扩大国际认证专业覆盖面，推动标准输出。

南京科技职业学院正以服务国家战略和区域经济为导向，努力建成特色鲜明的高水平职业院校。