长春职业技术学校学校(长春职业技术学院)

• 更新时间：2024-12-11 09:22:39 •

长春职业技术学院是吉林省内一所具有鲜明特色的高等职业院校，自1997年建校以来，始终以服务区域经济发展为核心目标，形成了“产教融合、校企合作”的办学模式。学校设有多个二级学院，涵盖汽车制造、信息技术、商贸管理等多个领域，其中汽车检测与维修技术、电气自动化技术等专业被列为国家级重点建设专业。通过与一汽集团、华为技术等企业的深度合作，学校构建了“订单培养+实训基地”的人才培养体系，近年来毕业生就业率稳定在95%以上，为地方产业输送了大量高素质技术技能人才。

历史沿革与办学定位

长春职业技术学院前身为长春高级职业技术学校，2002年升格为高职院校，现由长春市教育局主管。学校立足长春都市圈，聚焦先进制造业、现代服务业和新兴信息技术产业需求，形成“工科为主、多学科协同”的布局。

关键指标	具体内容
创办时间	1997年（高职始于2002年）
校区面积	主校区占地85万平方米，含3个实训中心
在校人数	全日制在校生1.2万余人

专业布局与特色专业

学校共设7个二级学院，开设45个高职专业，其中国家级骨干专业5个，省级特色专业12个。重点专业群覆盖汽车产业链、智能制造、数字经济等领域，与区域支柱产业匹配度达90%以上。

专业类别	代表专业	合作企业	就业方向
汽车工程	新能源汽车技术、智能网联汽车技术	一汽红旗、比亚迪	整车制造、车联网研发
信息技术	大数据与云计算技术、人工智能应用	华为、中软国际	软件开发、数据分析
商贸管理	电子商务、现代物流管理	京东东北仓、顺丰	供应链管理、跨境电商运营

师资力量与教学资源

学校现有专任教师680人，其中高级职称占比38%，“双师型”教师比例达72%。建有国家级实训基地2个、省级产教融合平台4个，实训设备总值超2.5亿元。

师资类型	人数	占比	典型资质
教授/副教授	258人	37.9%	省级教学名师12人
企业兼职教师	185人	27.2%	一汽高级工程师占比45%
博士/硕士学位	520人	76.5%	工程硕士占39%

学生发展与就业质量

学校近三年毕业生平均就业率为96.3%，本地就业占比68%，对口岗位匹配度达82%。2023年毕业生进入国企比例提升至31%，较五年前增长12个百分点。

年份	就业率	国企就业占比	起薪水平（元/月）
2021	95.7%	25%	4800-6200
2022	96.1%	29%	5100-6500
2023	96.5%	31%	5300-6800

校企深度合作案例

学校与一汽集团共建“红旗工匠学院”，采用“1.5年校内学习+1.5年企业轮岗”模式，累计培养技术骨干1200余人。与华为合作的ICT学院实现“课证融通”，学生获HCIA认证率达92%。

合作项目	启动时间	培养规模	成果亮点
红旗订单班	2018年	每年150人	毕业生晋升班组长比例达67%
京东电商实战营	2020年	每期80人	双十一期间承接10万单处理
中德智能制造中心	2022年	年培训300人	引入德国AHK认证体系

数字化校园建设进展

学校投入3800万元建设智慧校园系统，实现5G网络全覆盖，开发虚拟仿真实训课程24门。2023年建成AI教学质量监测平台，课堂行为分析准确率达91%。

建设项目	投资金额（万元）	覆盖范围	应用场景
工业互联网实训室	1200	智能制造学院	PLC编程虚拟调试
数字商贸实训中心	850	经济管理学院	直播电商模拟系统
智慧教室改造	600	全校45间教室	互动式电子白板+人脸识别考勤