甘肃铁道职业技术学校(甘肃铁道职业技校)

• 更新时间：2024-12-16 03:20:37 •

甘肃铁道职业技术学校（甘肃铁道职业技校）是甘肃省内唯一一所以铁道交通运输为主干专业的公办全日制普通中等专业学校，其历史可追溯至1983年成立的兰州铁路机械学校。作为中国铁路兰州局集团有限公司直属院校，该校深度融入轨道交通行业，构建了“校企联动、工学结合”的育人模式，形成了鲜明的铁道运输特色。学校开设铁道机车运用与维护、电气化铁道供电技术等核心专业，实训设备总值超2亿元，与全国18个铁路局签订订单培养协议，近五年毕业生对口就业率稳定在97%以上。依托“一带一路”区位优势，学校不仅为国内轨道交通输送技术人才，还通过中老铁路、雅万高铁等国际合作项目拓展海外就业通道，成为西北地区铁道技能人才培养的重要基地。

历史沿革与办学定位

学校前身为铁道部直属的兰州铁路机械学校，2005年划归甘肃省管理后更名为现名。作为国家级重点中等职业学校，其办学定位始终聚焦轨道交通产业链，形成“服务铁路主业、辐射陇原经济”的双核驱动模式。

发展阶段	关键事件	办学成果
1983-2004	铁道部直属管理时期	获评国家级重点中专，建立铁道机车实训中心
2005-2015	省部共建转型期	新增城市轨道交通专业群，建成省级示范性实训基地
2016至今	“双高计划”建设期	牵头成立西北轨道交通职教集团，开展“中文+技能”国际化试点

专业体系与课程特色

学校构建了覆盖铁道运输全链条的专业矩阵，其中铁道机车运用与维护、铁道信号自动控制等5个专业被认定为省级骨干专业。课程体系采用“岗位能力递进式”设计，将CRH动车组检修、接触网作业等实际工作项目转化为教学模块。

专业大类	核心课程	职业证书	合作企业
铁道运输	列车牵引与操纵、调车作业实务	轨道车辆制修工（高级）	中国中车兰州机车厂
工程技术	铁道线路施工、工程测量	铁路工程测量员	中铁二十一局
智能运维	轨道交通通信信号、智能安检系统	电工特种作业证	华为技术甘肃分公司

产教融合实践路径

学校创新“三阶递进”培养模式：一年级基础技能校内实训，二年级岗位认知跟岗实习，三年级顶岗实习参与真实生产项目。与中国铁路兰州局共建“技能大师工作室”，开发《高铁应急处置虚拟仿真系统》等数字化教学资源。

培养阶段	教学形式	企业参与度	考核标准
基础训练	理实一体化教学	企业提供设备标准	技能达标测试
专项提升	轮岗实习+导师制	技术人员驻校指导	岗位任务完成度
综合应用	项目化实战考核	企业工程师主评	安全生产规范执行

就业质量与职业发展

学校实施“订单+定向”双轨制就业机制，与西安铁路局、郑州地铁等单位建立“招生即招工”培养通道。2023届毕业生中，83%进入国有铁路企业，12%就职城市轨道交通公司，5%参与海外项目技术服务。

就业方向	典型岗位	平均起薪	晋升周期
国铁系统	动车组机械师、信号设备维护	6500元/月	3-5年晋升班组长
城轨交通	站务管理、电客车检修	5800元/月	2年可竞聘技术主管
工程机械	盾构机操作、轨道检测	7200元/月	参与重大项目获职称认定

多维度对比分析

通过与同类院校横向比较，甘肃铁道职业技校在行业适配度、实训资源配置、就业质量等方面形成显著优势，但在专业数字化改造、国际认证体系构建等方面仍存在提升空间。

对比维度	甘肃铁道职业技校	西部某铁路学校	东部职业院校
轨道类专业占比	82%	65%	40%
实训设备价值	2.3亿元	1.2亿元	1.8亿元
订单培养比例	92%	75%	60%
海外就业通道	中老铁路/亚吉铁路	无	中资海外项目
数字孪生课程	5门	2门	12门

作为西北地区轨道交通人才培养的核心阵地，甘肃铁道职业技术学校通过深化产教融合、强化实践教学，构建了特色鲜明的育人体系。其“教室-实训室-作业现场”三维一体的培养模式，有效缩短了学生从校园到岗位的适应周期。面向“交通强国”战略需求，学校正加快推进专业群数字化转型，探索“X证书”制度试点，着力培养具有国际视野的复合型技术人才，持续为轨道交通行业输送高素质技能骨干。

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