长春市中职学校（长春市职业学校）是吉林省职业教育领域的重要标杆，作为国家级示范性中等职业学校，其办学定位紧密围绕区域经济发展需求，形成了以智能制造、信息技术、现代服务为核心的专业体系。学校始建于1984年，历经多次资源整合与升级，现已成为集学历教育、技能培训、职业鉴定于一体的综合性职教基地。近年来，学校通过深化产教融合、推进“双师型”教师队伍建设、创新人才培养模式，在省级及以上技能竞赛中获奖数量稳居全省前列，毕业生就业率连续五年超过98%，其中对口就业率达85%以上，彰显了其在技术技能人才培养上的显著优势。

学校概况与核心优势

长春市职业学校占地面积12.6万平方米，建筑面积8.4万平方米，设有机械工程、汽车维修、电子信息、现代服务等7大专业群，覆盖24个细分领域。学校现有在校生规模突破5000人，年均开展社会培训超1万人次，形成“学历教育+社会服务”双轮驱动模式。

专业建设与课程体系

学校构建了“基础平台+专业方向+技能拓展”三级课程体系，其中智能装备制造、新能源汽车维修等专业与本地支柱产业高度契合。通过引入企业真实项目，开发了《工业机器人编程》《车联网技术应用》等12门校本教材，实践课程占比达65%。

师资队伍与教学改革

学校实施“名师引领计划”，通过校企双向流动机制，组建了由教授级高级讲师、企业技术骨干构成的混编团队。现有专任教师216人，其中“双师型”教师占比达78%，较五年前提升32个百分点。

就业质量与升学通道

学校构建“订单培养+定向输送”就业模式，与长春新区、汽开区等产业集聚区建立常态化合作。2023届毕业生中，进入世界500强企业实习比例达21%，升入高职院校比例连续三年保持在40%以上，较全省中职平均水平高15个百分点。

• 主要就业企业：中国一汽、长光宇航、科大讯飞东北分公司
• 典型就业岗位：数控工艺员、电气工程师助理、智能网联测试员
• 升学合作院校：长春职业技术学院、吉林工商学院、长春工业大学

产教融合与创新实践

学校牵头成立长春市智能制造职教集团，联合17所职业院校、56家企业共建产学研协同平台。近三年累计承接企业技术攻关项目23项，学生参与专利研发5项，其中“新能源汽车电池组快速检测装置”已实现产业化应用。

通过持续优化专业布局、深化教学改革、强化校企合作，长春市职业学校已形成“立足长春、辐射吉林、服务东北振兴”的办学格局。未来需进一步拓宽国际交流渠道，引入德国“双元制”等先进模式，同时加强数字化教学资源建设，以应对产业升级对技术技能人才的新要求。