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西南医科大学附属医院卫生学校综合评述

西南医科大学附属医院卫生学校（以下简称“卫校”）是四川省卫生健康委员会直属的中等职业学校，创立于1950年，依托西南医科大学及其附属医院的雄厚资源，形成了涵盖中专、高职、本科及研究生教育的多层次办学体系，是全国少数实现“中职—高职—本科—硕士”贯通式人才培养的卫生类院校之一。学校拥有忠山、纳溪、蓝田三个校区，总占地面积400余亩，教学设备先进，实训基地数量达35个，并与多家三甲医院合作，为学生提供理论与实践深度融合的学习环境。

卫校的护理专业为四川省重点专业，配备省级实训基地，护士执业资格考试通过率常年位居全省前列，毕业生升学率超90%，就业率稳定在96%以上。药剂、医学影像技术等专业亦具有显著优势，通过与乐山职业技术学院、雅安职业技术学院等高职院校合作，为学生提供多元化的升学通道。此外，学校作为中国西部工匠城康养实训基地，在老年护理、康复技术等领域具有区域示范作用，课程设置紧贴行业需求，培养了大批技能型、复合型医疗人才。

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2025年招生简章分析

一、招生计划与专业设置

2025年卫校面向初中毕业生开设中专及五年制高职专科两类学制，具体信息如下：

1. ‌中专层次‌

   • ‌招生代码‌：54011
   • ‌专业设置‌：护理、康复技术、医学影像技术、医学检验技术、药剂、涉外护理、助产
   • ‌学制‌：3年

2. ‌五年制高职专科‌

   • ‌招生代码与对接院校‌：
     • 护理专业（54811）：对接乐山职业技术学院
     • 药剂专业（54911）：对接雅安职业技术学院
   • ‌学制‌：5年

二、招生政策亮点

1. ‌升学优势‌：中专毕业生可通过单招考试、对口高考等途径升入高职或本科院校，升学率超46%；护理专业学生通过统考进入西南医科大学护理学院本科的比例显著。
2. ‌资助体系‌：覆盖国家助学金、奖学金、勤工助学岗位及建档立卡专项资助，确保经济困难学生顺利完成学业。
3. ‌实践保障‌：依托西南医科大学附属医院（三甲综合医院）及康健中心院区，学生可直接参与临床实习，接触先进医疗设备与技术。

三、报名与录取要求

• ‌报名时间‌：2025年4月至7月（以官网公告为准）。
• ‌录取条件‌：需提供初中毕业证、中考成绩单及体检报告，部分专业（如涉外护理）要求英语基础达标。

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学校基础信息与优势专业解析

一、基础信息

‌项目‌	‌数据/描述‌
建校时间	1950年
隶属单位	四川省卫生健康委员会
校区分布	忠山、纳溪、蓝田校区（总面积400余亩）
师资力量	专兼职教师597人，其中高级职称占比超20%
在校人数	9249人
实训基地	35个专业实训基地，设备总值2654万元

二、优势专业解析

1. ‌护理专业‌

   • ‌核心优势‌：省级重点专业，配备标准化模拟病房、急救实训室，与西南医科大学附属医院联合开展“院校双导师制”培养。
   • ‌升学路径‌：中专毕业生可通过单招考试升入乐山职业技术学院高职护理专业，或通过统考进入本科院校。
   • ‌就业方向‌：三甲医院临床护理、社区健康管理、专科护理（如老年护理、重症监护）。

2. ‌药剂专业‌

   • ‌核心优势‌：与雅安职业技术学院合作开设五年制高职，课程涵盖药品生产、流通、监管全链条，实习基地包括大型药企及医院药房。
   • ‌特色课程‌：药学服务实务、药物制剂技术、临床药学基础。

3. ‌医学影像技术‌

   • ‌核心优势‌：依托西南医科大学附属医院影像中心（配备MRI、CT等高端设备），学生可参与影像诊断全流程实践。
   • ‌行业需求‌：基层医疗机构影像技师缺口大，毕业生就业率达98%。

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同类型学校对比分析

表1：学校基础信息对比

‌学校名称‌	‌建校时间‌	‌隶属单位‌	‌校区数量‌	‌在校人数‌	‌重点专业‌
西南医科大学附属卫校	1950年	四川省卫健委	3	9249	护理、药剂、医学影像技术
泸州医学院卫生学校	1988年	泸州市教育局	2	3200	护理、助产
川南护理职业学院	2015年	四川省教育厅	1	5600	高职护理、康复治疗技术
乐山职业技术学院护理系	2002年	乐山市卫健委	1	2800	五年制护理高职
宜宾卫生职业学校	1979年	宜宾市卫健委	2	4100	护理、医学检验技术

表2：专业设置与升学就业对比

‌学校名称‌	‌优势专业‌	‌升学率‌	‌就业率‌	‌合作医院/企业‌
西南医科大学附属卫校	护理、药剂、医学影像技术	90%	96%	西南医科大学附属医院、雅安职业技术学院
泸州医学院卫生学校	护理、助产	65%	89%	泸州市人民医院、西南医科大学附属中医医院
川南护理职业学院	高职护理、康复治疗技术	78%	92%	自贡市第一人民医院、四川省康复中心
乐山职业技术学院护理系	五年制护理高职	82%	94%	乐山市中医医院、成都中医药大学附属医院
宜宾卫生职业学校	护理、医学检验技术	70%	88%	宜宾市第二人民医院、华西医院宜宾分院

表3：师资与实训资源对比

‌学校名称‌	‌专任教师数‌	‌高级职称占比‌	‌实训基地数‌	‌设备总值（万元）‌
西南医科大学附属卫校	597	22%	35	2654
泸州医学院卫生学校	210	18%	18	980
川南护理职业学院	340	25%	22	1500
乐山职业技术学院护理系	150	15%	12	680
宜宾卫生职业学校	185	20%	15	890

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同类型学校优劣势分析

1. ‌西南医科大学附属卫校‌

   • ‌优势‌：历史积淀深厚，依托三甲医院资源，升学路径多元，实训设备先进。
   • ‌劣势‌：校区分散，管理成本较高；部分新兴专业（如涉外护理）师资尚需补充。

2. ‌泸州医学院卫生学校‌

   • ‌优势‌：学费较低，适合经济条件一般的学生；助产专业区域认可度高。
   • ‌劣势‌：实训基地规模较小，升学率低于行业平均水平。

3. ‌川南护理职业学院‌

   • ‌优势‌：高职教育体系完善，康复治疗技术专业对接老龄化社会需求。
   • ‌劣势‌：建校时间短，品牌影响力较弱；合作医院层级以二级医院为主。

4. ‌乐山职业技术学院护理系‌

   • ‌优势‌：五年制高职连贯培养，课程与临床需求贴合紧密。
   • ‌劣势‌：专业单一，缺乏药学、影像技术等拓展方向。

5. ‌宜宾卫生职业学校‌

   • ‌优势‌：医学检验技术专业就业稳定，合作医院覆盖川南地区。
   • ‌劣势‌：师资队伍老龄化，教学创新不足。

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