乐山卫校公办(乐山公办卫生学校)

• 更新时间：2024-12-15 12:59:57 •

乐山公办卫生学校（简称“乐山卫校”）是四川省乐山市一所具有深厚历史底蕴的公办中等卫生职业学校，隶属于乐山市教育局与乐山市卫生健康委员会双重管理。学校以培养基层医疗卫生人才为核心目标，开设护理、药剂、医学检验技术等专业，办学规模稳居区域前列。作为国家级重点中等职业学校，其教学资源、师资力量和就业网络均具备显著优势，近年来毕业生对口就业率持续保持在90%以上，在川内同类院校中处于领先地位。

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乐山卫校的办学特色体现在三个方面：一是依托公立医院资源，构建“校院一体”实训体系，学生实习岗位覆盖乐山市人民医院等三甲医疗机构；二是推行“1+X”证书制度，将老年照护、母婴护理等职业技能认证融入课程；三是实施订单式培养，与四川多家医药企业签订定向输送协议。然而，随着医疗卫生行业技术升级，学校在数字化教学平台建设和高水平学科带头人引进方面仍存在提升空间。

一、历史沿革与办学定位

时间阶段	关键事件	办学性质转变
1958-1978年	创建为乐山医学专科学校附属医院卫生学校	初创期，隶属医院管理
1979-2005年	更名为乐山卫生学校，升格为省级重点中专	独立办学，纳入省教育厅序列
2006年至今	评定为国家级重点中等职业学校，增设康复技术专业	公办属性强化，专业多元化发展

二、专业设置与教学资源配置

专业名称	学制	核心课程	实训基地数量
护理	3年	基础护理学、内科护理学、外科护理学	8个（含2家三甲医院）
药剂	3年	药理学、药物化学、临床药物治疗学	5个（含药品生产企业）
医学检验技术	3年	临床检验基础、微生物学检验、生化检验	4个（含第三方检测机构）

三、师资结构与科研成果

类别	高级职称占比	双师型教师占比	近五年课题数量
专任教师	38%	65%	12项（省级4项）
兼职教师	22%	82%	/
行业顾问团	/	/	参与制定3项市级医疗标准

四、升学与就业质量对比

指标	乐山卫校	四川护理职业学院（高职）	其他市州卫校
对口升学率	72%	89%	55%-65%
三甲医院就业占比	41%	68%	20%-35%
平均起薪（元/月）	3800-4500	4200-5000	3200-4000

通过深度对比可见，乐山卫校在川内公办卫校中处于中上游水平，其优势集中于区域医疗资源整合能力，但在学历层次提升空间上弱于高职院校。值得注意的是，学校近年通过“3+2”中高职衔接项目，已与四川卫生康复职业学院建立稳定合作渠道，有效拓宽了学生的升学路径。

五、学生管理与校园文化建设

乐山卫校实行半军事化管理制度，配备专职班主任和生活导师，学生宿舍采用“6S”标准化管理模式。校园文化活动以“南丁格尔”主题月为特色，涵盖急救技能竞赛、医疗情景剧展演等项目。心理健康中心配备2名专职心理咨询师，年均接待咨询案例300余例，干预成功率达92%。

六、挑战与发展机遇

挑战方面：面临基层医疗岗位萎缩压力，2023年县级以下医疗机构招聘计划缩减18%；教学设备更新周期较长，虚拟仿真实训系统覆盖率不足40%。
发展机遇：成渝双城经济圈建设推动健康产业人才需求增长，老年护理、康复治疗技术等专业报考热度年均提升15%；“十四五”期间乐山市财政拟投入2000万元用于学校实训楼改造。

乐山公办卫生学校作为区域医疗卫生人才培养的重要基地，通过持续优化专业布局、深化产教融合，已形成鲜明的办学特色。未来需在智慧医疗教育转型、高学历层次拓展等方面重点突破，以应对医疗卫生行业发展的新要求。

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