贵阳护理职业学校是贵州省内专注于护理人才培养的公办中等职业学校，自1980年建校以来，始终以“厚德、精术、笃行”为校训，致力于培养高素质护理专业人才。学校依托贵州省医疗卫生行业需求，构建了以护理专业为核心，康复技术、药剂等专业协同发展的教育体系，形成“医教融合”的办学特色。截至2023年，学校拥有在校生规模超5000人，年均毕业生就业率达95%以上，与贵州省人民医院、贵阳市第一人民医院等30余家医疗机构建立深度合作关系。

学校占地120亩，建筑面积8万平方米，配备医学基础实训中心、模拟病房、急救实训室等现代化教学设施。师资队伍中，副高级以上职称教师占比35%，双师型教师比例达70%，并与贵州医科大学、遵义医科大学等高校共建课程资源库。近年来，学校通过“订单班”“现代学徒制”等模式深化产教融合，累计向省内基层医疗单位输送护理人才逾万名，成为西南地区护理职业教育的重要基地。

学校发展历程与核心优势

贵阳护理职业学校前身为贵州省卫生干部进修学校，2006年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校，2014年被确定为“国家中等职业教育改革发展示范学校”。其发展核心优势体现在三方面：一是专业集群化，形成以护理为主干，康复治疗技术、医学检验技术为支撑的医学技术专业群；二是教学实践深度融合，校内建有省级护理开放实训基地，与三甲医院共建“院中校”实训平台；三是升学渠道畅通，中职毕业生可通过“对口单招”“高职分类考试”升入高等院校，2023年升学率达68%。

专业设置与课程体系

学校现开设护理、助产、康复技术、口腔修复工艺等12个专业，其中护理专业为省级示范性专业。课程体系采用“宽基础+活模块”模式，前两年夯实医学基础，第三年分方向培养临床护理、老年护理、急危重症护理等专项技能。实践课程占比达60%，引入OSCE（客观结构化临床考试）评价系统，学生需在二级甲等以上医院完成不少于8个月的顶岗实习。

师资结构与教学资源

学校现有专任教师246人，其中具有硕士学位教师占比42%，高级职称教师占比38%。通过“名校引智计划”引进临床专家担任兼职教师，构建“校院双导师”团队。教学资源方面，建有数字化解剖实验室、虚拟静脉穿刺训练系统等实训平台，开发《基础护理技术》等5门省级精品在线开放课程，与贵州医科大学共享解剖学、病理学等核心课程资源。

就业质量与社会服务

学校建立“招生-培养-就业”一体化机制，近五年毕业生初次就业率保持在95%以上，85%以上学生进入贵州省内医疗机构工作。2023年数据显示，毕业生在二级以上医院就业比例达62%，基层医疗卫生机构就业比例33%。学校还承担贵州省“健康扶贫”项目，年培训乡村医生200人次，开展养老护理员职业技能鉴定超1000人次，形成“学历教育+社会培训”双轮驱动模式。

面向未来，贵阳护理职业学校计划扩建康养护理实训中心，增设智慧养老设备应用等新兴专业方向，同时深化与粤港澳大湾区医疗机构的人才输送合作，持续提升服务区域卫生健康事业的能力。