大连市卫生学校（简称“大连卫生学校”）是东北地区医疗卫生领域职业教育的重要基地，自1950年建校以来，始终以培养基层医疗人才为核心使命。作为国家级重点中等职业学校，该校在护理、药学、口腔修复等专业领域形成显著优势，累计为行业输送超5万名技术骨干。学校依托“校企合作+产教融合”模式，与大连市中心医院、市三院等20余家医疗机构建立深度合作，实训设备总值超8000万元，毕业生执业资格考试通过率连续五年位居全省前列。在数字化教学转型中，学校率先开发虚拟仿真护理实训系统，实现“理论-模拟-临床”三位一体培养体系，成为东北区域卫生职业教育的改革标杆。

历史沿革与办学定位

学校前身为旅大市立医学专科学校附属医院护士学校，1958年更名为大连市卫生学校，2005年被教育部评定为国家级重点中专。办学定位聚焦“立足大连、服务辽宁、辐射东北”，开设护理、药剂、口腔修复工艺等8个中职专业，其中护理专业为辽宁省示范专业。近年来，学校推进“3+2”中高职衔接项目，与大连医科大学等高校联合培养专科层次人才，形成多层次教育体系。

专业布局与课程体系

学校构建“护理+X”特色专业群，核心专业护理实施“双证融通”培养模式。课程体系包含公共基础课（占比30%）、专业核心课（占比45%）、岗位实训课（占比25%），引入澳大利亚CEBOS护理标准开发国际化课程模块。2022年数据显示，护理专业学生技能考核优良率达92%，远高于全省中职平均水平。

师资结构与教学创新

学校实施“双师双能”提升计划，要求专业教师每年完成不少于2个月临床实践。现有教师中，“双师型”占比达78%，硕士以上学历教师较五年前增长40%。创新开展“1+X”证书试点，将老年照护、母婴护理等X证书纳入培养方案，2023年相关证书通过率达94%。

产教融合与就业网络

学校与大连市卫健委共建“订单式”培养项目，近三年为基层医疗机构定向输送护理人才1200余名。通过“校中院”模式，校内实训中心年接诊量超5万人次，涵盖社区护理、康复治疗等服务项目。2023届毕业生就业质量报告显示，83%进入二级以上医院，15%投身基层卫生机构，平均起薪达4500元/月。

区域比较与竞争优势

相较于沈阳、长春等地同类院校，大连卫生学校在涉外护理培养方面独具特色，与日本、新加坡等国机构建立人才输送通道。其虚拟仿真实训系统覆盖12类临床场景，技术参数达到国内领先水平。但在药学专业建设上，实验设备总值较哈尔滨卫校低15%，需加强智能化制药实训模块投入。

历经75年发展，大连市卫生学校通过“专业集群化、培养精准化、服务区域化”战略，持续巩固在东北医疗卫生职教领域的引领地位。面对老龄化社会带来的护理人才缺口，学校正加速推进智慧康养人才培养中心建设，其“临床-教学-研发”一体化模式将为区域健康产业发展注入新动能。