贵州护理专业学校（贵州护理专业学校）是贵州省内以培养护理人才为核心、兼具医学技术类专业的公办中等职业学校。学校创办于1958年，前身为贵州省卫生学校，2016年更名为现名，隶属贵州省卫生健康委员会管理。学校占地近300亩，拥有现代化医学实训中心、模拟病房、急救实训室等教学设施，与贵州省人民医院、贵阳市第一人民医院等多家三甲医院建立深度合作关系。近年来，学校毕业生护士执业资格考试通过率稳定在85%以上，就业率超过90%，在西南地区护理教育领域具有显著影响力。

学校现有在校生规模约4500人，开设护理、助产、药剂、医学检验技术等四大核心专业，其中护理专业被教育部列为省级示范性专业。师资队伍中，副高级以上职称教师占比达40%，双师型教师比例超过65%。学校依托贵州省医疗资源，构建了“理论+实训+临床实习”三位一体的培养体系，每年为贵州省及周边省份输送近千名基层医疗人才。

以下从历史沿革、专业设置、实训条件、就业优势四个维度展开分析：

一、历史沿革与办学定位

学校历经三次重大转型：1958年建校初期以初级医护培训为主；1999年升格为普通中专，增设医学检验技术专业；2016年更名为贵州护理专业学校，确立以护理为核心的专业群发展路径。当前定位为“立足贵州、服务基层”，重点培养县级以下医疗机构急需的实用型护理人才。

二、核心专业对比分析

护理专业作为学校的王牌专业，其课程设置与就业方向与其他专业形成差异化布局。以下通过课程模块、实习周期、就业岗位三方面进行对比：

三、实训资源配置与利用率

学校投入近8000万元建设医学实训中心，涵盖护理、药学、检验三大类实训室。实训设备包括智能静脉穿刺模拟器、高仿真心肺听诊模型等先进器材，设备总值达3500万元。以下是近三年实训资源使用数据：

数据显示，随着设备投入增加，学生实操训练强度显著提升。特别是护理专业学生，通过模拟病房完成静脉输液、心肺复苏等28项核心技能考核，考核通过率从2021年的89%提升至2023年的96%。

四、就业质量与行业认可度

学校与贵州省30余家二级以上医院建立就业联盟，近五年毕业生进入三级医院比例从12%提升至25%。2023年护理专业对口就业率为91.3%，主要流向县域医疗单位。以下是近三年就业关键指标对比：

执业资格通过率的提升得益于“考前强化训练营”制度，学校组织专职教师对毕业班学生开展为期三个月的专项辅导。同时，与遵义医科大学、贵州中医药大学建立专升本合作通道，2023年升学率达12.6%，较五年前增长8个百分点。

五、社会服务能力拓展

学校承担贵州省“基层卫生人才能力提升工程”，年培训乡村医生超500人次。2022年起开展“1+X”老年照护职业技能认证，累计培养持证人员327名。疫情期间，组织师生参与社区核酸采样志愿服务超1.2万人次，获得贵州省卫健委通报表彰。

当前，学校正推进新校区建设项目，规划新增康复治疗技术、中医护理等专业，预计2025年实现在校生规模6000人的目标。通过深化产教融合，与国药集团贵州分公司共建药品生产实训基地，与贵州医科大学附属医院联合开发《重症护理》精品课程，持续提升办学竞争力。