滨州幼师职业学校（以下简称“滨州幼师”）是山东省滨州市唯一一所以培养幼儿教育专业人才为核心的公办中等职业学校。学校始建于1985年，历经40余年发展，已形成以学前教育为优势专业，融合艺术教育、早期教育等多方向的办学格局。学校占地面积120亩，建筑面积6.8万平方米，现有在校生3200余人，专任教师180人，其中高级职称占比35%，双师型教师比例达70%。近年来，学校通过深化产教融合、强化实践教学，构建了“校-园-企”三位一体人才培养模式，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，对口升学率超85%，在山东省中职幼师领域具有显著影响力。

专业设置与课程体系

滨州幼师围绕幼儿教育产业链需求，开设学前教育、早期教育、音乐教育、美术设计与制作四大核心专业。其中，学前教育专业为省级特色专业，实施“理论+实训+顶岗”三段式培养。课程体系覆盖基础素养课（如幼儿心理学、卫生学）、专业技能课（如幼儿园活动设计、游戏指导）及拓展课程（如蒙台梭利教育、奥尔夫音乐教学）。2023年新增“托育服务与管理”方向，对接国家三孩政策下的托育市场需求。

师资队伍与教学资源

学校通过“内培外引”策略优化师资结构，现有教师中具备硕士以上学历者占45%，行业背景教师占比30%。2022年启动“双师提升计划”，选派骨干教师赴上海、苏州等地幼儿园挂职锻炼。教学资源方面，建有模拟幼儿园实训室、儿童行为观察实验室等12类实训场所，配备价值超800万元的智能化教学设备。

就业质量与升学路径

学校构建“分层递进”就业服务体系，2023届毕业生中，直接就业学生平均起薪达3800元/月，主要从事配班教师、教研助理等岗位；升学学生中，92%被齐鲁师范、潍坊学院等高校学前教育专业录取。值得注意的是，学校与青岛早慧鸟教育集团签订“订单班”协议，定向培养托育机构管理层人才，首年试点班就业安置率达100%。

社会服务与创新实践

学校发挥专业优势开展社会培训，年均承接幼儿园教师继续教育超2000人次，开发《乡村幼儿园游戏化教学》等培训课程包。2022年牵头成立黄河三角洲幼教联盟，联合12所职业院校和56家幼教机构共建资源共享平台。在教学模式创新方面，推行“三真三实”理念（真实场景、真实任务、真实评价；实训扎实、技能坚实、成长踏实），开发《幼儿园突发事件处置》等虚拟仿真实训项目。

面对学前教育普及普惠发展的新要求，滨州幼师正通过深化“五育融合”课程改革、推进“岗课赛证”综合育人等举措，持续提升人才培养质量。未来三年计划投入1200万元建设智慧幼教实训中心，着力培养具有数字化素养的新型幼教人才，为区域学前教育高质量发展提供有力支撑。