四川成都翰林职业学校(成都翰林职校)

学校注重学生综合素质培养，不仅强调专业技能训练，还通过德育教育、职业规划指导等模块，助力学生全面发展。师资队伍由经验丰富的行业专家和专职教师组成，为学生提供理论与实践并重的教学支持。
除了这些以外呢，学校与多家知名企业建立了长期合作关系，为学生实习就业搭建了广阔平台。

尽管办学时间相对较短，但四川成都翰林职业学校凭借灵活的办学机制和务实的人才培养模式，逐渐在成都职业教育领域崭露头角。未来，学校将继续深化教育改革，为区域产业升级输送更多高质量技术人才。
一、学校概况与发展历程 四川成都翰林职业学校成立于21世纪初，是经教育主管部门批准设立的全日制中等职业学校。学校坐落于成都市交通便利的区域，校园环境优美，教学设施齐全。建校以来，学校始终坚持以服务地方经济为宗旨，以就业为导向，逐步形成了以中等职业教育为主体、短期培训为补充的办学格局。

学校的发展经历了三个阶段：

• 初创阶段（2000-2010年）：以传统专业为主，如计算机应用、会计电算化等，初步建立实训基地。
• 转型阶段（2011-2018年）：引入智能制造、电子商务等新兴专业，校企合作模式逐步成熟。
• 提升阶段（2019年至今）：深化课程改革，建设高水平实训中心，毕业生就业率稳定在95%以上。

• 信息技术类：包括计算机应用技术、网络技术与安全、大数据应用等。
• 现代服务类：涵盖电子商务、物流管理、旅游服务与管理等。
• 智能制造类：涉及机电技术应用、工业机器人技术等前沿方向。

三、师资力量与教学成果 学校现有专任教师120余人，其中“双师型”教师占比超过60%，多数教师具有行业企业工作经历。近年来，教师团队在省级教学能力比赛中多次获奖，指导学生获得国家级技能竞赛奖项10余项。

教学成果主要体现在：

• 开发校本教材20余套，其中5套被列为省级推荐教材。
• 建成虚拟仿真实训室、智能制造实训中心等特色教学场所。
• 与华为、京东等企业合作开发认证课程，学生可获得行业权威证书。

• 订单培养：如与本地汽车制造企业联合开设“新能源技术班”。
• 共建实训基地：企业投入设备，学校提供场地，实现资源共享。
• 顶岗实习：学生大三阶段进入合作企业实习，表现优异者可提前签约。

五、校园文化与学生活动 学校坚持以德育人，通过多种活动提升学生综合素养：

• 技能文化节：每年举办一次，展示各专业学习成果。
• 社团建设：现有30余个学生社团，涵盖科技创新、文艺体育等领域。
• 志愿服务：组织学生参与社区服务、大型赛事保障等公益活动。

• 扩建校区，新增实训场地1.5万平方米。
• 申报省级示范性中等职业学校。
• 探索中高职衔接模式，与省内高职院校联合培养人才。