济宁中等专业学校（简称“济宁中专”）是山东省济宁市一所具有深厚办学底蕴的中等职业教育机构，自1984年建校以来，始终以“服务地方经济、培养技能人才”为核心目标。学校现为国家中等职业教育改革发展示范校、山东省首批省级规范化中等职业学校，开设涵盖信息技术、智能制造、现代服务等领域的18个专业，其中省级特色专业4个。近年来，学校通过深化产教融合、推进“双师型”教师队伍建设，形成“校企合作+订单培养”的育人模式，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，本地产业匹配度达75%，成为区域职业教育的重要标杆。

学校概况与核心优势

济宁中专坐落于济宁市任城区，占地210亩，建筑面积10.8万平方米，现有在校生4300余人，教职工286人。学校秉承“厚德强技”的校训，构建了“升学有径、就业有位”的多元化发展路径。其核心优势体现在三个方面：一是专业布局紧密对接济宁“制造强市”战略，数控技术应用、电子商务等专业与海尔、京东等企业共建实训基地；二是教学改革成效显著，近3年获省级教学成果奖2项，学生技能大赛获奖数量居全省前列；三是社会服务能力突出，年均开展职业技能培训超5000人次，为区域产业升级提供人才支撑。

专业设置与教学资源

学校专业设置动态调整机制成效显著，2023年新增新能源汽车运用与维修、人工智能技术应用两个新兴专业，淘汰传统冶金类专业。目前重点建设专业群包括：

• 智能制造类：数控技术应用（省级特色）、机电一体化技术，配备五轴联动加工中心、工业机器人实训室；
• 信息技术类：计算机网络技术、软件与信息服务，拥有华为ICT学院认证实训基地；
• 现代服务类：电子商务（省级品牌专业）、会计事务，与京东、顺丰共建生产性实训基地。

教学资源方面，学校建成国家级实训基地2个、省级虚拟仿真实训中心1个，开发校本教材14部，其中《数控加工工艺》入选“十四五”规划教材。

就业与升学质量分析

学校构建“岗位认知—跟岗实习—顶岗就业”三阶段培养体系，与济宁高新区签订“招生即招工”协议，实现专业与产业链精准对接。2023届毕业生数据显示：

• 直接就业占比62%，其中机械制造类岗位占38%，信息技术类占27%；
• 升学率38%，对口单招本科达线率较五年前提升15个百分点；
• 起薪水平集中在4000-6000元/月，高于区域中职平均水平12%。

典型就业案例包括：数控专业学生进入山推股份担任工艺工程师，电商专业学生主导本地农产品直播项目，计算机专业学生参与政务云平台运维等。

师资队伍与教学创新

学校实施“双师双能”提升计划，通过企业实践、国际研修等方式强化教师能力。现有专任教师中，高级职称占比37%，“双师型”教师占比68%，涌现出齐鲁名师2人、省级青年技能名师4人。教学模式创新方面，推行“岗位导向”模块化教学，开发《智能产线调试》等6门课证融通课程，实现1+X证书覆盖率达85%。

社会服务层面，学校承接济宁市“金蓝领”培训工程，年培训量突破3000人次；与德国博世力士乐合作建设跨企业培训中心，引入工业4.0标准实训体系。

面向未来，济宁中专计划投资1.2亿元建设产教融合实训大厦，深化与济宁经开区“园校一体”合作，力争三年内打造智能制造、数字经济两个省级高水平专业群，持续巩固区域职业教育领先地位。