中职学校整顿校纪校风实施方案(校纪校风整顿方案)

中职学校作为培养技能型人才的重要阵地，其校纪校风直接影响学生的行为规范、学习态度及未来发展。近年来，部分中职学校因生源结构复杂、管理机制松散等问题，出现学生违纪频发、学习氛围薄弱等现象，亟需通过系统性整顿重塑校园生态。本次校纪校风整顿方案以“立规矩、强执行、育文化”为核心，通过制度重构、行为规范、文化浸润三管齐下，旨在建立“严而有度、管而不死”的治理体系。方案强调数据化管控（如违纪率下降30%）、责任分层（教师-学生-家长联动）、技术赋能（信息化考勤与德育评价系统），既解决当前突出问题（如早恋、吸烟、逃课），又构建长效预防机制（如职业素养课程、榜样激励）。相较于传统整顿模式，本方案创新点在于引入企业化积分管理、家校共育数字化平台，并结合中职生特点设计“技能竞赛+品德考核”双轨激励机制，避免单纯说教，实现从“被动约束”到“主动遵守”的转化。

一、学校基本简介

XX中等职业技术学校始建于1985年，是经省教育厅批准的全日制公办中职学校，占地120亩，建筑面积8.6万平方米。现有在校生4200人，开设数控技术应用、电子商务、幼儿保育等12个专业，其中省级示范专业3个。学校配备实训车间18间、智慧教室56间，建有职业技能鉴定站和创新创业孵化基地。近年来毕业生就业率保持在98%以上，对口升学率达65%，获评“全国职业院校实习管理50强单位”。

二、招生简章核心内容

学校实行“文化素质+职业技能”双维度招生，2023年计划招收新生1500人，其中五年制大专班800人，三年制中专班700人。招生对象为初中毕业生或同等学历者，要求品行端正、无纹身染发、身心健康。特色班级包括“智能制造精英班”（与海尔集团联合培养）、“电商直播特训班”（抖音官方合作项目）、“幼师定向班”（签订就业协议）。报名需参加校方组织的综合素质面试，考核内容包括仪态仪表、沟通表达、团队协作三项，权重分别为30%、40%、30%。

三、教学特色与收费体系

学校推行“岗位导向式”教学模式，将企业真实项目融入课程，如电商专业承接本地企业直播代运营业务，汽修专业承接社会车辆保养服务。收费标准严格执行物价局核定标准：普通专业学费2800元/年，艺术类专业3500元/年，住宿费800元/年。另设技能拓展费（500元/学期，含考证培训）、教材费（据实收取）。针对家庭困难学生，除国家助学金（2000元/年）外，学校设立“工匠奖学金”（最高5000元/年），并提供勤工俭学岗位（时薪18元）。

四、校纪校风整顿实施方案

（一）组织架构与责任分工

（二）分阶段实施计划

（三）违纪行为量化管理

通过构建“制度-执行-文化”闭环体系，预计半年内学生违纪率下降40%，课堂专注度提升25%，家长满意度达90%以上。整顿期间实行“红黄牌”预警机制，对累计扣分班级进行全校通报，并与教师绩效考核直接挂钩。同步开发“德育成长档案”小程序，实现学生行为数据可视化跟踪，为个性化教育提供支撑。