
四川省成都市中和职业中学是成都市高新区一所具有鲜明特色的公办中等职业学校,其发展历程与区域经济转型升级紧密相连。学校以“匠心筑梦”为核心理念,构建了涵盖信息技术、智能制造、现代服务等领域的职业教育体系,形成“产教融合、多元协同”的办学模式。近年来,学校通过深化校企合作、创新人才培养机制,在技能大赛、升学率、就业质量等关键指标上表现突出,成为西南地区职业教育改革的标杆院校之一。
学校现有在校生规模超4000人,开设14个紧贴产业需求的专业,其中省级重点专业覆盖率达60%。师资队伍中“双师型”教师占比超过75%,与企业共建的实训基地面积达1.2万平方米,年均输送技术技能人才1000余人,本地就业率长期保持在92%以上。通过“中高职贯通培养”“国际留学项目”等路径,学生升学渠道持续拓宽,2023年本科上线率较五年前提升18个百分点。
一、历史沿革与办学定位
中和职业中学始建于1987年,前身为县级农机校,2008年迁址至成都高新区后开启现代化职教转型。学校锚定“服务天府新区产业生态圈”目标,形成“学历教育+职业培训+技术攻关”三位一体架构。
发展阶段 | 关键事件 | 转型方向 |
---|---|---|
1987-2007 | 基础技能培训为主 | 传统技工教育 |
2008-2015 | 新校区建成/省级重点立项 | 产教融合探索 |
2016-至今 | 国家级示范校建设/国际认证引入 | 数字化转型 |
二、专业布局与课程体系
学校构建“信息技术、智能制造、现代服务”三大专业集群,其中物联网技术应用、数控技术应用获评省级示范专业。课程采用“平台+模块”结构,融入1+X证书标准,开发《智能设备维护》《跨境电商运营》等特色校本教材。
专业大类 | 核心课程 | 合作企业 |
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信息技术 | Python编程/网络安全防护/数据分析 | 腾讯云、华为ICT学院 |
智能制造 | 工业机器人编程/3D打印技术/精益生产管理 | 西门子、一汽丰田 |
现代服务 | 智慧物流/会计电算化/会展策划 | 京东物流、洲际酒店集团 |
三、师资队伍建设
实施“名师工作室+企业技师流动站”机制,聘请行业专家担任兼职教授。教师团队中高级职称占比42%,拥有国家职业技能鉴定考评员28人,近五年完成企业实践项目67项。
类别 | 人数 | 占比 | 代表成果 |
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正高级讲师 | 15 | 5.2% | 主持省级课题3项 |
硕士以上学历 | 89 | 31.2% | 开发活页式教材14本 |
企业兼职教师 | 43 | 15.1% | 参与课程标准制定 |
四、教学改革与成果
推行“岗位导向+项目载体”教学模式,建设虚拟仿真实训室8间,开发VR/AR教学资源库。近三年学生获省级以上技能大赛奖项97项,其中物联网技术应用赛项实现全国金牌零突破。
五、校企合作机制
与32家规上企业建立“订单班+产业学院”合作,设立“华为ICT学院”“京东电商学院”。企业深度参与人才培养方案制定,提供实训设备价值超2000万元,实现专业链与产业链动态匹配。
六、学生发展路径
构建“技能高考+高端就业+海外升学”多通道体系,2023年专升本录取率达68%,就业起薪均值较五年前增长37%。与德国、新加坡等院校开展学分互认项目,年均输送国际留学生20余人。
七、社会服务能力
年均开展新型职业农民培训、企业职工技能提升等项目23期,覆盖8000人次。牵头组建天府新区职教联盟,输出专业建设标准12套,带动区域内6所中职学校教学质量提升。
八、数字化校园建设
投入1800万元建成智慧校园系统,部署人脸识别考勤、AI教学行为分析平台。开发“职教云”APP集成在线学习、实习管理等功能,疫情期间保障98%课程实现线上教学转化。
四川省成都市中和职业中学通过持续深化产教融合、推进数字化转型,已形成可复制的职业教育改革经验。其“专业群对接产业群”“教学链嵌入产业链”的实践模式,为西部职教发展提供了重要范本。未来需在国际化标准引进、创新创业教育等方面寻求突破,进一步提升服务区域经济能级。