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四川射洪职业学校(川射洪职校)

四川射洪职业学校(川射洪职校)

四川射洪职业学校是四川省中等职业教育领域的重要代表,其发展历程与区域经济需求紧密结合。学校以“服务地方产业、深化产教融合”为核心定位,构建了涵盖智能制造、信息技术、现代服务等领域的专业体系。近年来,通过推进校企合作、优化实训设施、强化师资建设,学校在人才培养质量和社会服务能力上取得显著成效。数据显示,学校毕业生就业率连续五年保持在95%以上,本地企业对毕业生满意度达87%,形成了“招生-培养-就业”的良性循环。作为县域职业教育的标杆,学校不仅为川中地区输送了大量技术技能人才,更通过“校中厂”“订单班”等模式探索出可复制的职教改革经验。

四	川射洪职业学校

一、学校概况与基础建设

四川射洪职业学校创建于1983年,是遂宁市射洪县唯一一所公办中等职业学校。校园占地210亩,建筑面积8.6万平方米,现有在校生4300余人,教职工285人。学校配备工业机器人实训中心、3D打印实验室等现代化教学场所,其中省级财政支持的实训基地达3个。

指标项 数值
校园面积 210亩(约14万平方米)
建筑面积 8.6万平方米
实训设备总值 4800万元
校企合作单位 68家(含12家上市公司)

二、专业设置与课程体系

学校围绕“先进制造”“电子信息”“现代服务”三大产业群开设12个专业,其中数控技术应用、电子技术应用为省级重点专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨专业选修”架构,实践课程占比达55%。

专业类别 核心专业 实训基地类型
先进制造 数控技术应用、模具设计与制造 智能制造实训中心
电子信息 电子技术应用、物联网技术 工业机器人实训室
现代服务 电子商务、会计事务 电商直播基地

三、师资队伍结构分析

学校通过“内培外引”构建双师型教师队伍,现有高级职称教师42人,硕士以上学历教师38人。企业兼职教师占比达25%,形成“理论教学+实践指导”的复合型团队。

师资类型 人数 占比
专任教师 210人 73.7%
企业兼职教师 55人 19.3%
双师型教师 187人 65.6%

四、人才培养模式创新

学校推行“岗课融通”教学模式,与京东方、长虹等企业共建“冠名班”12个,实施“1.5年在校学习+1.5年顶岗实习”的培养周期。近三年累计开展现代学徒制试点项目8个,涉及学生600余人。

五、学生发展质量追踪

2022届毕业生初次就业率为96.3%,对口就业率89.7%,平均起薪达4200元/月。升学渠道畅通,近三年共有893人通过单招考试进入高职院校,升学率稳定在68%以上。

年份 就业率 对口就业率 升学率
2020 94.5% 87.2% 65.8%
2021 95.7% 88.5% 67.3%
2022 96.3% 89.7% 68.1%

六、社会服务能力建设

学校年均开展职业技能培训超5000人次,为本地企业定制技术提升方案32项。牵头组建“射洪职教联盟”,吸纳17家中小微成员企业,推动区域产业链与教育链深度融合。

七、产教融合实践成效

与沱牌舍得集团共建“白酒酿造实训工厂”,实现生产教学一体化;联合县政府打造“锂电产业学院”,精准对接射洪新能源产业集群需求。近五年累计获得省市级产教融合项目资金1200万元。

八、发展瓶颈与突破方向

当前面临专业结构与新兴产业匹配度待提升、数字化教学资源库建设滞后等问题。未来计划重点布局人工智能、新能源汽车等专业群,建设虚拟仿真实训平台,力争三年内创建成“四川省高水平中等职业学校”。

四川射洪职业学校通过持续深化产教融合、强化内涵建设,已发展成为区域职业教育改革的示范窗口。其“立足产业办专业、依托行业强技能”的办学路径,为县域职教发展提供了可借鉴的范式。随着新一轮科技革命与产业变革的加速推进,学校正面临着专业升级与数字化转型的双重挑战,如何在保持传统优势的同时培育新兴动能,将成为其实现高质量发展的关键命题。

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