都江堰市职业中学（简称“都江堰职中”）是四川省成都市职业教育体系的重要组成部分，依托世界文化遗产地的地理优势与区域产业需求，形成了以“职业技能+文化传承”为特色的办学模式。学校始建于1983年，2008年灾后重建后硬件设施全面升级，现为国家级重点中等职业学校，开设机械制造、旅游服务、信息技术等12个专业，其中“水利水电工程施工”和“茶艺与茶文化”两个专业被纳入省级特色专业建设计划。截至2023年，学校拥有在校生3200余人，教职工245人，与京东、海尔等企业建立深度合作关系，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，本地就业占比达72%，成为推动川西地区产业升级的重要人才输出基地。

一、历史沿革与办学定位

二、专业设置与课程体系

三、师资力量与教学资源

四、学生发展与就业质量

学校构建“升学+就业”双通道培养体系，2023年毕业生中，42%通过单招考试进入四川农业大学、成都职业技术学院等高校，58%实现对口就业。本地就业学生主要集中在旅游服务（31%）、装备制造（27%）和现代农业（19%）领域，平均起薪较成都市中职平均水平高18%。

五、产教融合与校企合作

• 订单培养：与海尔集团共建“智家班”，年输送技术人才80人
• 实训基地：联合都江堰景区管委会打造“茶艺实训工坊”，年接待游客实践教学2000人次
• 技术研发：师生团队参与“都江堰水利工程智慧监测系统”开发，获市级科技成果转化奖

六、社会服务与文化传承

学校承担都江堰市新型职业农民培训任务，年开展茶艺师、电工等技能培训超3000人次。将“都江堰水文化”“青城道家养生”纳入校本课程，开发《灌区水利技术》《道茶制作技艺》等特色教材，形成“技能传授+文化传播”的双重教育功能。

七、挑战与优化方向

都江堰市职业中学通过“产业导向+文化赋能”的办学策略，在区域职业教育中形成显著特色。其“专业链对接产业链、人才链融入创新链”的实践，为县域职教高质量发展提供了可复制的样本。未来需进一步强化数字经济人才培养能力，深化国际交流合作，以应对产业升级与技术变革带来的新挑战。