自贡职业技术学校（以下简称“自贡职中”）作为四川省职业教育领域的重要力量，始终秉持“扎根地方、服务产业、技能立校”的办学理念，形成了以智能制造、电子信息、现代服务为核心的专业体系。学校依托自贡市“国家老工业城市产业转型升级示范区”的区位优势，深度推进产教融合，与东方电气、华为等龙头企业共建实训基地，近三年毕业生就业率稳定在98%以上。师资队伍建设成效显著，拥有省级名师工作室2个、“双师型”教师占比达75%，并通过“校-企-研”协同创新模式，开发了《盐帮烹饪工艺》《新能源装备维护》等特色校本教材。硬件设施方面，学校投入近亿元建设智能化实训中心，配备工业机器人、3D打印等先进设备，同时打造“盐都工匠”文化长廊，将非遗技艺传承融入人才培养。在区域经济贡献层面，学校年均为自贡输送技术人才超3000人，支撑了当地装备制造、盐化工等支柱产业发展，成为川南地区职业教育的标杆。

一、历史沿革与办学定位

自贡职中始建于1984年，历经三次重大扩建，2019年被认定为“国家中等职业教育改革发展示范学校”。学校锚定“培养盐都工匠，服务区域经济”目标，形成“学历教育+技能培训+创新创业”三位一体的办学模式。

二、专业建设与课程体系

学校构建“产业需求导向-岗位能力拆解-课程动态调整”的专业建设机制，重点专业与区域GDP关联度达85%。

三、师资队伍结构分析

通过“内培外引”策略优化师资结构，形成“专业带头人+企业技术骨干+技能名师”的教学团队。

四、人才培养模式创新

推行“三阶递进”培养体系：一年级夯实技能基础，二年级参与真实项目，三年级顶岗实习。实施“1+X”证书制度，学生可考取工业机器人、新能源汽车等高端证书。

五、产教融合实践路径

与自贡高新区共建“园校联动”共同体，实现“教室-车间-研发中心”空间融合。近三年承接企业技改项目23项，技术成果转化收益超500万元。

六、学生发展质量追踪

建立毕业生五年追踪机制，数据显示：三年内晋升管理层比例达27%，创业率11%，高于全省中职均值。

七、社会服务能力提升

年开展职业技能培训超万人次，为农民工、退役军人定制“盐帮烹饪”“叉车操作”等短期课程，助推乡村振兴。

八、发展挑战与战略应对

面对产业智能化升级压力，学校启动“数字工匠”培育计划，投入2000万元建设虚拟仿真实训中心，破解传统专业数字化转型难题。

自贡职中通过精准对接区域产业链构建专业生态，以“双师型”师资和产教联合体为支撑，探索出一条职业教育赋能老工业基地转型的创新发展之路。未来需在国际化标准引进、新兴专业布局等方面持续突破，巩固川南职教高地的核心地位。