泸州市江阳职业高级中学校忠山校区作为该校核心教学区域，承载着职业教育与区域产业对接的重要职能。校区坐落于泸州市主城区忠山路三段，依托长江职业学院教育资源整合优势，形成以医护、信息技术、智能制造为特色的专业集群。校园占地约8.6万平方米，建筑面积4.2万平方米，现有在校生2300余人，教职工187人，其中双师型教师占比达65%。校区采用"前校后企"教学模式，与西南医疗康健城、泸州国家高新区形成产教融合闭环，近三年毕业生对口就业率保持在92%以上。然而，受限于老城区土地资源，校区面临实训场地扩展瓶颈，传统专业与新兴产业衔接仍需深化。

一、区位特征与交通网络

忠山校区地处泸州老城区核心地段，北接沱江二桥，南临忠山路主干道，半径3公里内覆盖西南商贸城、泸州客运中心站等城市枢纽。校区周边公交线路达12条，距泸州高铁站车程25分钟，形成"公交+轨道交通（规划）"立体交通体系。

二、专业布局与产业匹配度

校区重点建设护理、康复技术、大数据应用、工业机器人4个省级重点专业，其中护理专业与西南医科大学附属医院共建实训基地，实现"课堂-病房"一体化教学。专业设置动态调整机制显示，近三年新增老年服务、新能源汽车方向，停招文秘、电子商务等饱和专业。

三、师资结构与发展路径

教师队伍呈现"双师型+硕士化"特征，具有企业实践经历教师占比从2018年52%提升至2023年68%。实施"青蓝工程"培养计划，近五年选派47名教师赴德国、新加坡参加职业教育研修，引进企业技术骨干12人担任兼职导师。

四、实训体系建设

校区建有"三级递进"实训平台：基础实训楼（4000㎡）配置机电、计算机等通用设备；专业实训中心（6000㎡）包含模拟医院、智能工厂；产教园（8000㎡）引入京东物流、比亚迪等企业真实生产环境。设备总值达3800万元，年实训人次超10万。

五、学生发展质量监控

建立"三阶能力测评"体系：一年级侧重职业认知测试，二年级强化技能考证（护士资格证通过率89%），三年级开展岗位适应力评估。近三年数据显示，学生获省级以上技能竞赛奖项增长37%，创业率从2.1%提升至4.8%。

六、产教融合创新模式

推行"四共四通"合作机制：与23家企业共建课程标准、共育师资团队、共享实训资源、共研技术课题。典型案例包括与泸州老窖共建白酒酿造实训工坊，与华为联合开发ICT人才认证课程，实现教材内容半年更新一次。

七、智慧校园建设进程

已完成三期信息化建设：一期部署高速无线网络（覆盖率98%），二期建成虚拟仿真实训平台（含护理VR系统），三期推进教学大数据分析系统。目前数字化资源库存储专业课程视频2300小时，智能考勤系统覆盖全部教学场所。

八、发展瓶颈与突破方向

当前面临三大挑战：一是老校区土地扩容受限，生均教学面积低于国家标准2.3㎡；二是新兴专业师资储备不足，人工智能相关教师缺口达40%；三是校企合作深度不均衡，部分企业参与仍停留在设备捐赠层面。建议通过建设立体化实训中心、实施"银龄专家"计划、完善利益共享机制实现突破。

泸州江阳职高忠山校区在三十年发展历程中，始终锚定"服务区域产业升级"办学宗旨，构建了特色鲜明的职教生态系统。其"专业群对接产业链"的精准定位、"校企双元育人"的深度实践、"数字赋能教育"的创新探索，为西部职业院校高质量发展提供了可复制样本。面向"十四五"新局，校区需在空间拓展、师资升级、治理现代化等方面持续发力，方能巩固区域职教标杆地位。