1. 首页 > 四川技术学校

资中县双龙职业技术学校2018(资中双龙职校2018)

资中县双龙职业技术学校2018(资中双龙职校2018)

资中县双龙职业技术学校2018年发展态势总体稳健,在区域职业教育体系中展现出较强竞争力。学校以“校企合作、产教融合”为核心模式,重点打造机械制造、电子商务、现代农业等特色专业群,当年毕业生就业率达92.5%,对口升学率同比提升4.7个百分点。硬件设施方面,新建智能制造实训中心并投入800万元设备,生均教学资源占有量居内江市中职院校前列。师资队伍建设成效显著,“双师型”教师占比突破65%,较2017年增长9个百分点。社会服务能力持续增强,承接企业新型学徒制培训项目6个,开展扶贫技能培训覆盖12个乡镇。然而,专业结构与区域产业匹配度、校企协同育人深度等方面仍存在优化空间,需进一步强化数据驱动决策机制。

资	中县双龙职业技术学校2018

一、基础办学条件分析

2018年学校占地面积达12.8万平方米,建筑面积较2017年新增1.2万平方米,生均校舍面积提升至18.6平方米。实训设备总值突破3600万元,其中智能制造设备占比42%。图书藏量达15.2万册,电子图书覆盖率提升至78%。

指标项2018年数据2017年对比区域排名
在校生规模3860人+240人第3/12
生均设备值9350元+12.3%第2/12
实训工位比1:0.85-0.1第1/12

二、专业结构与产业适配性

学校构建“制造+服务”双核专业体系,重点专业与资中县三大支柱产业(食品加工、机械铸造、电商物流)匹配度达82%。数控技术应用专业通过省级示范专业验收,电子商务专业与京东西南仓建立定向培养机制。

专业类别招生数就业率对口率
装备制造类920人94.3%88.5%
信息技术类580人89.2%76.3%
现代农业类320人91.5%83.2%

三、师资队伍结构优化

实施“名师引进+企业特聘”计划,全年新增硕士及以上教师14人,聘请企业技师26人参与实践教学。教师团队中高级职称占比达48%,较2017年提升6个百分点。

职称结构占比变化幅度
正高级教师8%+2%
副高级教师40%+5%
中级职称35%-3%
初级职称17%持平

四、人才培养质量提升

构建“岗位导向+X证书”培养体系,毕业生获取职业资格证书比例达97.3%,较上年提高5.8个百分点。学生技能竞赛获省级奖项12项,其中数控铣床项目获省赛二等奖。

培养成果2018数据2017对比
升学率67.8%+8.2%
平均薪资3820元+12.5%
创业率4.2%+1.8%

五、校企合作机制创新

深化“厂中校”合作模式,与12家企业共建实训基地,其中明泰机械有限公司投入设备价值超500万元。开展现代学徒制试点班级6个,实现“招生即招工”培养230人。

合作类型企业数量覆盖专业受益学生
订单培养8家机械制造类320人
顶岗实习15家全专业95%
技术研发3家电子信息类-

六、社会服务能力拓展

全年开展职业技能培训62期,培训新型职业农民1800人次,企业员工转岗培训3400人日。承接退役军人适应性培训项目,开发《农产品电商运营》等特色课程包。

培训类型人次取证率满意度
贫困劳动力1260人92%94%
企业定制840人88%91%
社区教育360人75%89%

七、信息化建设成效

建成数字化校园管理平台,教学场所无线网络覆盖率100%。开发虚拟仿真实训系统3套,其中工业机器人编程模拟器被纳入省级资源共享库。师生数字素养测评合格率达96.5%。

信息化指标完成情况目标达成率
数字资源总量2.3TB115%
在线课程数48门120%
管理平台模块12个100%

八、发展瓶颈与改进方向

当前存在三大结构性矛盾:专业链与产业链衔接精度待提升(误差率约18%),教师企业实践周期不足(年均22天),产教融合型企业参与深度不够(仅3家深度合作)。建议构建产业需求动态监测机制,实施教师轮岗研修制度,探索混合所有制办学模式。

通过多维度数据分析可见,资中县双龙职业技术学校在2018年实现了办学内涵的系统性提升,特别是在专业建设、师资优化、校企合作等方面取得显著突破。但需警惕规模扩张带来的质量管控压力,建议强化第三方质量评估,建立专业动态调整机制。未来应重点推进以下工作:深化“课堂革命”提升教学效能,完善社会培训市场化运作机制,加快智慧校园二期工程建设。通过持续优化“专业+产业”生态圈,有望在成渝双城经济圈建设中打造西部职教改革样板。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:y15982010384