资阳卫校作为四川省内重要的中等卫生职业教育机构，自1958年建校以来，始终以培养基层医疗卫生人才为核心目标。学校依托行业资源，构建了以护理、药剂为主的特色专业体系，并与多家医疗机构建立深度合作关系。近年来，学校通过推进校企合作、优化课程设置、强化实践教学等举措，逐步形成"产教融合、医教协同"的办学特色。在区域医疗人才供给方面，学校累计输送逾万名毕业生，覆盖川渝地区基层医疗机构，成为西南地区卫生职业教育的重要力量。
一、历史沿革与办学定位
资阳卫校前身为1958年创建的资阳专区卫生学校，历经三次重大改制，2014年整体并入资阳职业技术学院后保留中职办学功能。学校现为国家级重点中等职业学校，主要承担川东地区中等医学人才培养任务，重点服务基层医疗卫生机构人才需求。
| 发展阶段 | 关键事件 | 办学性质 |
|---|---|---|
| 1958-1999 | 独立办学阶段，开设护理、助产专业 | 全日制普通中专 |
| 2000-2013 | 省级重点校建设，增设医学检验技术专业 | 省部级重点中专 |
| 2014至今 | 并入高职院校，实施中高职衔接培养 | 国家级重点中专 |
二、专业设置与课程体系
学校现设护理、药剂、医学检验技术三大主体专业，其中护理专业为省级重点建设专业。课程体系采用"基础平台+专业方向"模式，实践课程占比达55%。
| 专业名称 | 核心课程 | 职业资格证书 |
|---|---|---|
| 护理 | 基础护理学、内科护理学、外科护理学 | 护士执业资格证 |
| 药剂 | 药理学、药物制剂技术、临床药物治疗学 | 药师从业资格证 |
| 医学检验 | 临床检验基础、生化检验技术、微生物检验技术 | 医学检验技士证 |
三、师资队伍结构分析
现有专任教师126人，其中"双师型"教师占比78%，副高以上职称占32%。通过对比近三年数据可见师资结构持续优化。
| 年度 | 教师总数 | 硕士占比 | 高级职称占比 |
|---|---|---|---|
| 2020 | 112 | 28% | 26% |
| 2021 | 118 | 35% | 29% |
| 2022 | 126 | 42% | 32% |
四、教学设施配置
学校建有模拟病房、药剂实训中心等12类实训场所，设备总值超3000万元。重点建设护理实训基地和智慧药学实训室，其中虚拟仿真实训系统覆盖率达65%。
五、人才培养成效
近五年毕业生执业资格考试通过率保持在82%以上，对口就业率稳定在91%-94%区间。2022届毕业生在川内基层医疗机构就业占比达76%。
| 指标 | 2020 | 2021 | 2022 |
|---|---|---|---|
| 护士资格证通过率 | 80% | 83% | 82% |
| 对口就业率 | 91% | 93% | 94% |
| 基层就业比例 | 72% | 74% | 76% |
六、产教融合机制
与资阳市第一人民医院等12家医疗机构建立教学医院关系，实施"1.5+1.5"工学交替培养模式。校企共同开发《临床护理案例库》等教学资源，年接收实习实训超2000人次。
七、学生发展支持体系
设立"卓越护士"奖学金计划，年发放奖助金300余万元。建立"学历提升-技能竞赛-创新创业"三位一体发展通道，近三年专升本比例提升至18%。
八、区域行业影响力
作为川东卫生职教联盟理事长单位，牵头制定《基层医疗人才能力标准》。近五年承办省级医学技能大赛4次，获教学成果奖3项，形成"立足资阳、辐射川渝"的办学格局。
经过六十余年发展，资阳卫校已构建起特色鲜明的基层医疗人才培养体系。面对医疗卫生服务升级和职业教育改革双重机遇，学校需在智慧医疗教育、跨区域协同办学等方面持续突破。建议加强老年护理等新兴专业建设，深化"校-院-企"三元育人机制，进一步提升服务健康中国战略的能力。
