
四川南充高坪电子工业学校是一所立足川东北、辐射成渝经济圈的中等职业技术学校。该校以电子信息技术为核心,构建了涵盖智能制造、电子商务、现代服务等领域的特色专业体系,形成“产教融合、校企协同”的办学模式。近年来,学校通过深化教育教学改革,年均培养技术技能人才超1500人,毕业生本地就业率达67%,成为区域产业升级的重要人才供给基地。
一、学校概况与发展历程
四川南充高坪电子工业学校创建于1998年,前身为高坪区职业中学电子分校,2012年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校。校园占地120亩,建筑面积6.8万平方米,现有在校生4200余人,教职工246人。学校先后获得“四川省重点中等职业学校”“国家职业技能鉴定站”等资质,形成“中职-高职-企业”贯通培养体系。
年份 | 在校生规模 | 专业数量 | 校企合作单位 |
---|---|---|---|
2015 | 2800人 | 12个 | 23家 |
2020 | 3600人 | 18个 | 45家 |
2023 | 4200人 | 25个 | 68家 |
二、专业建设与课程体系
学校构建“电子信息+”专业集群,重点打造智能终端维修、工业机器人应用等特色专业。实施“模块化+项目化”课程改革,开发《SMT表面贴装技术》《智能设备编程》等12门校本教材。与三环电子、吉利汽车等企业共建“订单班”,实现课程内容与岗位标准对接。
专业类别 | 核心课程 | 实训室配置 | 证书获取率 |
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电子信息技术 | 电子电路分析、单片机应用 | PCB制板车间、智能家居实训室 | 92% |
智能制造 | 数控加工、3D打印技术 | 模具加工中心、机器人操作实训室 | 88% |
现代服务 | 电商运营、物流管理 | 直播电商基地、智慧仓储实训室 | 85% |
三、师资队伍结构分析
通过“内培外引”机制优化师资结构,组建“双师型”教师团队。截至2023年,具有企业实践经历的教师占比达65%,高级职称教师38人,聘请企业技术骨干42人担任兼职教师。实施“名师工作室”计划,培育省级技能名师3人。
教师类别 | 人数 | 占比 | 企业经历年限 |
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理论教学岗 | 158 | 64.2% | 平均2.3年 |
实训指导岗 | 64 | 25.8% | 平均5.7年 |
企业兼职教师 | 42 | 17.1% | - |
四、产教融合实践路径
学校与三环电子、中科拓飞等企业共建“厂中校”,设立“机器人应用”“智能光电”等6个企业冠名实训基地。推行“2+1”培养模式(2年在校学习+1年顶岗实习),近三年累计输送实习学生2860人次,企业满意度达91%。
五、学生发展质量追踪
建立毕业生跟踪服务系统,近五年数据显示,对口就业率保持在78%以上,平均起薪达4200元/月。升学渠道持续拓宽,2023年高职单招录取率72%,较2018年提升35个百分点。
六、社会服务能力建设
年均开展职业技能培训超5000人次,为南充市重点企业定制员工提升方案。承接“天府工匠”职业技能大赛等赛事,建成川东北首个“工业互联网”人才测评中心。
七、数字化校园建设进展
投入1200万元建设智慧校园系统,实现教学资源平台、实训管理平台、远程督导系统的全联通。开发虚拟仿真实训课程8门,疫情期间保障98%课程实现线上教学。
八、区域经济贡献分析
学校年均为本地输送技术人才1200余人,支撑电子信息、汽车制造等产业发展。近五年毕业生创办小微企业147家,带动就业2300余人,形成“人才培养-就业创业-产业反哺”的良性循环。
四川南充高坪电子工业学校通过精准对接区域产业链构建专业体系,创新“多元协同”育人机制,在技能人才培养、产教融合深度、社会服务广度等方面形成显著优势。未来需进一步优化高端专业群布局,强化数字化转型力度,提升服务成渝双城经济圈建设的能级。