绵阳市世纪石油工程技术学校(世纪石油学校)

学校依托区域产业优势，与多家石油企业建立了深度合作关系，通过校企共建实训基地、订单式培养等模式，显著提升了学生的实践能力和就业竞争力。师资队伍由行业专家与双师型教师组成，确保了教学内容的先进性与实用性。
除了这些以外呢，学校注重德育与技能并重，通过职业素养课程和技能竞赛活动，培养学生成为德技双馨的专业人才。

在硬件设施方面，学校配备了模拟钻井平台、油气储运仿真系统等现代化教学设备，为学生提供了贴近真实工作环境的学习条件。近年来，学校在省级职业技能大赛中屡获佳绩，进一步彰显了其办学实力。绵阳市世纪石油工程技术学校正逐步成为西南地区石油工程技术人才培养的重要基地，为能源行业的发展持续注入新生力量。

绵阳市世纪石油工程技术学校创办于21世纪初，正值我国能源行业高速发展时期。学校的前身可追溯至一所地方性技工学校，后经资源整合与专业升级，逐步转型为以石油工程技术为核心的全日制职业院校。

• 初创阶段：2005年，学校首批开设钻井技术与油气开采专业，填补了区域石油职业教育空白。
• 快速发展期：2010年后，随着国家能源政策调整，学校新增石油装备维修、新能源技术等专业，办学规模扩大至3000余人。
• 提质培优阶段：2018年至今，学校入选省级高技能人才培训基地，并启动数字化校园建设，推动教学质量全面提升。

学校以行业需求为导向，构建了覆盖石油产业链的专业群，主要分为三大类：

• 石油工程类：包括钻井技术、油气开采、井下作业等专业，侧重培养一线操作与技术管理人才。
• 装备制造类：如石油机械维修、自动化控制技术，注重设备维护与智能化应用能力。
• 新能源类：近年新增的风电技术与储能工程专业，响应国家能源转型战略。

教学特色上，学校推行“理论+实训+顶岗”三阶段培养模式，实训课时占比超过50%。
例如，钻井技术专业学生需在模拟井场完成井控操作、钻具组装等实战训练，确保技能达标。

学校与中石油川庆钻探、中海油服等企业签订长期合作协议，形成了稳定的就业输送网络。合作形式包括：

• 订单班培养：企业参与课程设计，学生毕业后直接进入对口岗位。
• 共建实训中心：企业捐赠价值超千万元的钻井模拟设备，提升实训条件。
• 师资互聘：企业工程师定期来校授课，教师赴企业挂职锻炼。

近三年毕业生就业率保持在98%以上，其中70%进入国有能源企业，平均起薪高于省内同类院校水平。

学校现有专任教师180人，其中高级职称占比35%，双师型教师达80%。专业带头人多为具有10年以上行业经验的工程师，如钻井技术专业负责人曾参与川渝地区多个大型油气田开发项目。

科研方面，教师团队主持省级课题《页岩气开采安全技术优化》，并发表核心期刊论文20余篇。学生创新项目“智能井口压力监测装置”获全国职业院校创新创业大赛银奖。

学校占地200余亩，拥有以下功能区域：

• 教学区：配备多媒体教室、专业实验室及图书馆（藏书15万册）。
• 实训区：包括钻井模拟场、油气管道焊接实训室等8个生产性实训基地。
• 生活区：学生公寓配备空调与独立卫生间，食堂提供多样化餐饮服务。

学生社团活动丰富，石油科技协会、应急救援队等特色社团覆盖60%在校生。每年举办的“石油技能文化节”成为展示学生风采的重要平台。

学校积极承担社会责任，面向企业职工开展技能培训与资格认证，年均培训量达2000人次。2022年，学校被认定为“四川省应急管理培训基地”，承担油气行业安全生产培训任务。

此外，学校师生多次参与地方自然灾害救援，如利用专业设备协助排查燃气管道隐患，获地方政府表彰。

根据《四川省职业教育提质培优行动计划》，学校未来五年将重点推进以下工作：

• 专业升级：开发碳捕集与封存（CCUS）技术等新兴课程。
• 国际化合作：与哈萨克斯坦石油院校建立交换生项目。
• 智慧校园：建设虚拟仿真实训系统，实现教学资源云端共享。

绵阳市世纪石油工程技术学校将继续以服务能源行业为己任，深化产教融合，为培养新时代高素质技术人才而不懈努力。