四川省资阳市幼师学校（全称“资阳市幼儿师范学校”）是川内专注于学前教育人才培养的中等职业学校，其办学特色与区域教育需求紧密结合。学校以“培养专业化幼教人才”为核心目标，开设保育、艺术教育、早期教育等专业，注重实践技能与职业素养的双重提升。近年来，学校通过校企合作、校地联动等方式，构建了“产教融合”育人模式，毕业生就业率持续保持在95%以上，尤其在川内基层幼儿园中口碑显著。然而，受限于区域经济水平与教育资源分配，学校在师资结构、实训设施高端化等方面仍存在提升空间。

一、学校概况与历史沿革

资阳市幼师学校前身为1985年创立的“简阳幼儿师范班”，2002年经省教育厅批准升格为全日制中等职业学校，2018年搬迁至现校区并更名为现名。学校占地120亩，建筑面积6.8万平方米，现有在校生规模2800余人，教职工156人。作为资阳市唯一公办幼师类中职学校，其承担着为川东地区输送基层幼教人才的任务，累计培养毕业生超1.2万人。

二、专业设置与课程体系

学校以学前教育为主干专业，延伸开设音乐教育、美术设计与制作、舞蹈表演等支撑性专业。课程体系采用“理论+实训+实习”三段式结构，其中实践课程占比达60%。特色课程包括《川渝民间游戏传承》《幼儿行为观察与分析》等本土化内容。

三、师资力量与教学资源

学校现有专任教师124人，其中高级职称占比28%，双师型教师（理论+实践）比例达65%。教师队伍中含省级骨干教师5人，市级以上教学名师3人。教学资源方面，建有模拟幼儿园实训室8间、数码钢琴房40间，并与周边20余家幼儿园建立实习基地。

四、学生管理与升学就业

学校实行“半军事化”管理模式，推行班级量化考核制度。升学渠道方面，每年约35%毕业生通过单招考试进入川内高职院校深造，合作院校包括川北幼专、成都文理学院等。就业学生中，82%进入公立幼儿园或普惠性民办园，平均起薪3500-4500元/月。

五、社会服务与区域影响

学校承担“国培计划”幼师培训项目，年培训在职幼教人员超2000人次。与资阳市教育局联合开展“幼教援疆”“彝区支教”等项目，近五年输送志愿者127人。在川东地区家长满意度调查中，学校位列同类院校前三位。

六、硬件设施与信息化建设

校园配备标准化塑胶运动场、多功能艺术展演中心，教室全部实现多媒体覆盖。信息化方面，建有数字教学资源库（含课件1.2万份）、虚拟仿真实训平台3个，但智慧校园系统尚未完全覆盖行政管理环节。

七、发展瓶颈与改进方向

• 师资结构：年轻教师占比过高（45岁以下教师达78%），需加强教学经验传承
• 实训短板：缺乏高标准婴幼儿照护实验室，难以满足托育新专业需求
• 区域限制：地处县级市，优质企业校招频次低于成都、绵阳等地

八、未来规划与战略目标

根据《资阳市教育十四五规划》，学校计划2025年前完成以下目标：创建省级示范性中职学校；新增“婴幼儿托育服务”专业；建设川渝幼教产教融合联合体。同时推动“学历证书+X技能证书”制度落地，探索与重庆幼专的课程互选机制。

作为成渝地区双城经济圈中的基层幼教人才培养基地，资阳市幼师学校在区域教育生态中具有不可替代性。其“扎根地方、服务基层”的办学定位契合乡村振兴战略需求，但需在数字化转型、跨区域合作等方面加速突破。未来若能强化与本科院校的贯通培养体系，并引入智能化教学手段，有望进一步提升办学能级，为川渝两地输送更多高素质幼教人才。