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古蔺职业高级中学学校(古蔺职高)

古蔺职业高级中学学校(古蔺职高)

古蔺职业高级中学作为川南地区职业教育的重要基地,始终秉持“扎根地方、服务产业”的办学理念,通过深化产教融合、优化专业布局、强化技能培养,形成了鲜明的办学特色。学校依托古蔺县白酒产业集群和农业资源禀赋,重点打造酿酒技术、现代农业等特色专业,构建了“基础能力+核心技能+拓展素养”三级课程体系。近年来,学校通过“校企双元育人”模式,与郎酒集团、海底捞等企业共建实训基地,毕业生对口就业率持续保持在92%以上,为区域经济发展输送了大量技术技能人才。在硬件建设方面,学校累计投入1.2亿元建成白酒酿造实训中心、智能化温室等标志性设施,同时通过“名师工作室”引进行业专家,形成“理论教学+大师带徒”的复合型师资队伍。

古	蔺职业高级中学学校

一、学校概况与基础条件

古蔺职业高级中学始建于1987年,是泸州市首批国家级重点中等职业学校。校园占地180亩,建筑面积8.6万平方米,现有在校生4120人,开设14个专业。

指标数值
校区分布主校区+黄荆实训基地
实训工位3200个
数字化教室56间
藏书量12.8万册

二、专业建设与课程体系

学校构建“白酒酿造”“现代农业”“电子信息”三大专业群,其中省级重点专业覆盖率达64%。课程体系采用“平台+模块”架构,开发校本教材23部。

维度具体情况
重点专业酿酒技术(省级示范)、畜牧兽医(市级重点)
课程类型理实一体课占比68%
职业技能证书覆盖100%毕业生
校企合作课程郎酒定制班、京东物流订单班

三、师资队伍建设

通过“内培外引”机制打造双师型教师团队,现有教职工246人,其中高级职称占比38%,企业兼职教师占专业课教师总量的25%。

类别人数占比
正高级教师124.8%
双师型教师11462.1%
硕士以上学历4719.1%
企业技术骨干36

四、人才培养成效

近三年毕业生初次就业率均超95%,本地就业占比78%,涌现大批技术骨干。2023年技能大赛获省级奖项27项,创历史新高。

年度就业率升学率平均薪资
202195.3%12.5%4280元
202296.7%14.2%4520元
202397.1%15.8%4850元

五、产教融合实践

与郎酒集团共建“白酒学院”,开发《固态发酵技术》等6门岗课赛证融通课程,设立“郎酒工匠奖”。

合作领域企业投入成果
白酒酿造实训中心800万元设备年培养300人
现代农业示范基地300亩试验田新品种推广12个
电商直播人才培育5个企业导师孵化创业项目45个

六、社会服务能力

年开展职业技能培训超5000人次,承接东西部协作项目,为云南昭通等地开展白酒酿造技术帮扶。

项目培训量受益群体
白酒品评员培训820人酒企员工
新型职业农民培育1350人种植大户
电商运营专项680人返乡青年
东西部协作420人昭通职校师生

七、发展挑战与对策

面对县域人口外流导致的学苗质量下降问题,学校实施“精准招生+分层培养”策略,建立动态学业预警机制。针对实训设备更新滞后,争取中央财政专项资金1200万元。

痛点应对措施预期目标
优质生源流失设立“技能雏鹰”奖学金提升本地生源占比至85%
专业迭代滞后引入AI酿酒检测课程新增智能酿造方向
师资结构老化实施青年教师硕士提升计划三年内硕士占比达30%

八、未来发展规划

学校将围绕“建设川滇黔渝结合部职教高地”目标,重点推进三大工程:投资2.3亿元建设产教融合园区,打造“白酒文化研学旅行基地”,与重庆工商职院开展“3+2”贯通培养。预计到2025年,实现省级高水平中职学校创建目标。

古蔺职业高级中学通过二十年的探索实践,成功走出一条“依托产业办专业、办好专业促产业”的特色发展之路。其以白酒专业为突破口,将传统工艺传承与现代智能制造相结合的培养模式,为县域经济转型升级提供了有力支撑。随着新一轮职教改革的推进,学校正朝着建设“西部酿酒人才摇篮”的目标稳步迈进,其经验对同类县域职教发展具有重要借鉴价值。

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