宜宾三峡机电职业学校是经四川省人民政府批准成立的全日制中等职业学校，坐落于长江首城宜宾市，依托三峡集团与地方产业深度融合的办学背景，形成了以机电技术应用、智能制造为核心的特色专业体系。学校占地面积约120亩，建筑面积8万平方米，现有在校生规模突破6000人，年均就业率保持在98%以上。作为川南地区重要的技能型人才培养基地，学校通过“校企双元”育人模式，与五粮液集团、宁德时代等龙头企业建立深度合作，构建了“订单班+现代学徒制”的培养体系。近年来，学校累计投入1.2亿元用于实训基地建设，建成国家级机电实训中心、工业机器人应用实训室等高端平台，师资队伍中高级职称占比达45%，“双师型”教师比例超过70%。在省级职业技能大赛中，学校近五年累计获奖67项，其中一等奖12项，充分彰显其办学实力。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1978年创建的宜宾机械工业技工学校，2012年经省教育厅批准升格为普通中专，正式更名为现名。办学定位聚焦“服务成渝双城经济圈装备制造产业”，以培养中高端技能型人才为核心目标，形成“学历教育+职业培训+技能鉴定”三位一体的发展格局。

二、专业布局与课程体系

学校构建“智能制造+绿色能源”双轮驱动的专业集群，开设机电技术应用、新能源汽车装调等8个省级重点专业。课程体系采用“三阶递进”模式：基础技能层（钳工、电工）、专项技术层（PLC编程、CAD建模）、综合应用层（智能产线运维）。

三、师资队伍建设

通过“内培外引”机制打造高水平师资团队，实施“双师素质提升工程”。现有专任教师216人，其中具有企业实践经历的“双师型”教师152人，占比70.4%。近三年选派87名教师赴德国、日本参加智能制造专项培训。

四、实训基地建设

学校建成“一院三中心”实训体系，包括智能制造学院、新能源技术中心、工业机器人实训中心和工业互联网创新中心。设备总值达1.2亿元，其中价值50万元以上的精密机床32台，工业机器人工作站18套。

五、产教融合模式

创新“四共八通”产教融合机制，与行业龙头企业共建“厂中校”“校中厂”12个。推行“1.5+1.5”分段式培养，即1.5年在校学习+1.5年企业实践。近五年开展现代学徒制培养1200余人，订单班覆盖率达85%。

六、学生发展质量

毕业生初次就业率连续五年保持在98%以上，对口就业率达89%。2023届毕业生平均起薪4820元/月，较全省中职均值高18%。近三年学生获省级以上技能竞赛奖项67项，其中全国职业院校技能大赛二等奖3项。

七、社会服务能力

年均开展社会培训超1万人次，涵盖电工、焊工等12个工种。与宜宾市总工会共建“工匠学院”，为五粮液、凯翼汽车等企业定制培训方案。承接西藏、凉山等地州扶贫协作项目，累计输送技能人才320人。

八、发展挑战与对策

当前面临智能制造技术迭代快、区域产业升级加速等挑战。学校计划未来三年投入8000万元建设数字孪生实训基地，推进“5G+工业互联网”专业群建设，力争将工业机器人专业打造为国家级示范专业。

经过多年发展，宜宾三峡机电职业学校已形成“政校行企”四方联动的办学生态，在服务区域先进制造业发展中发挥重要作用。未来需进一步优化专业结构，深化数字化转型，持续提升人才培养与产业需求的适配度，为西部陆海新通道建设输送更多高素质技术技能人才。