西昌电力学院作为西南地区电力人才培养的重要基地，其发展历程与区域能源需求紧密相连。学校依托西昌地理区位优势，聚焦水电、风电等清洁能源领域，构建了以电力工程为核心的多学科体系。在办学定位上，学院坚持应用型人才培养路线，与国家“双碳”战略形成深度契合。师资队伍中，具有电力行业背景的教师占比超过60%，形成了“双师型”教学特色。科研方面，围绕高原电网、可再生能源并网等方向取得多项专利成果，并与国家电网、三峡集团等企业建立长期合作。然而，相较于华北电力大学等头部院校，其在学科排名、科研经费及国际影响力方面仍存在明显差距。未来需在产教融合深度、学科交叉创新及区域服务能力上寻求突破。

一、历史沿革与办学定位

西昌电力学院前身为1958年创建的西昌水电技工学校，2004年升格为普通本科院校。作为四川省属应用型本科高校，学校明确“立足川滇、辐射西南、服务国家能源战略”的办学定位。

二、学科建设与专业布局

学院构建以电力工程为核心，涵盖新能源科学与工程、智能电网信息工程等7个本科专业的学科体系。其中，电力工程及其自动化专业为省级一流本科专业，形成“强电为主、多能互补”的专业集群。

三、师资队伍与人才引进

现有专任教师420人，其中教授占比18%，副教授占比35%，具有行业企业经历教师达62%。实施“双百计划”引进高层次人才，近五年新增博士45人。

四、科研实力与成果转化

近五年承担国家级项目12项，省部级项目87项，横向课题经费年均增长15%。建成“高原电网防灾减灾”省级重点实验室，获发明专利43项，技术转让收入超2000万元。

• 代表性成果：高原风电场并网控制技术（2021年获省科技进步一等奖）
• 产学研合作：与国电投西南分公司共建“水风光储”多能互补示范项目
• 创新平台：四川省智慧电网工程技术研究中心（2020年获批）

五、教学资源与实践体系

建有电力系统动态模拟实验室、智能微电网实训中心等12个专业实验室，设备总值2.3亿元。与30余家能源企业共建实习基地，实行“3+1”校企联合培养模式。

六、学生发展与就业质量

2023届毕业生进入电力行业比例达78%，其中国家电网录取率连续五年保持12%以上。毕业生薪酬均值5800元/月，专业对口率84%。

• 就业去向：地市级供电局（45%）、新能源企业（22%）、设计院（18%）
• 升学情况：考研率18%（其中83%进入电力相关院校）
• 职业认证：注册电气工程师通过率高于全国平均水平15个百分点

七、校园建设与基础设施

占地840亩的新校区于2020年投入使用，建有光伏发电车棚、地源热泵空调系统等绿色能源设施。图书馆藏书量达120万册，数字资源覆盖率92%。

八、社会服务与区域贡献

近三年开展技术培训1.2万人次，完成凉山州贫困村通电改造方案设计37项。牵头制定《高原小水电运维规范》地方标准，推动攀西地区清洁能源利用率提升至68%。

• 扶贫攻坚：为彝区培养电力技术人员420名
• 应急保障：组建“电力铁军”支援汶川、泸定震后抢修
• 智库作用：发布《川滇交界区能源安全白皮书》

西昌电力学院在区域能源人才培养、高原电力技术研发等领域形成显著特色，但其学科影响力尚未突破地域限制。未来需在以下方向着力：深化产教融合机制创新，加强跨学科交叉研究平台建设，拓展国际能源合作网络。随着“十四五”期间新能源产业加速布局，学校有望成为西南地区碳中和人才培养的重要支点。