南充市建华职业中学作为川东北地区职业教育的重要载体，自1984年建校以来，始终以“厚德强技”为校训，构建了涵盖中等职业教育、技能培训与社会服务的多层次办学体系。学校现为省级重点职业中学，开设电子技术应用、计算机应用、汽车运用与维修等12个骨干专业，其中省级示范专业3个，形成“工科为主、文旅并重”的专业布局。校园占地120亩，建筑面积8.6万平方米，配备工业机器人实训中心、新能源汽车实训基地等现代化教学设施，近三年毕业生就业率稳定在97%以上，对口升学率达45%，彰显出鲜明的产教融合特色。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1984年创立的南充市第三职业中学，2002年经省教育厅批准更名为现名。2015年被认定为“四川省中等职业教育改革发展示范学校”，2020年入选“川渝滇黔职业技能提升联盟”成员单位。办学定位聚焦“服务成渝双城经济圈产业需求”，构建“升学有基础、就业有优势”的人才培养体系，形成“校企合作订单班占比超60%”的鲜明特征。

二、办学条件与基础设施

学校现有教学楼4栋、实训楼3栋，建有智能制造、数字商贸等6大实训中心。教学设备总值达8500万元，生均实训设备值超1.2万元。2022年新建的“工业互联网实训室”配备工业级机器人12台，VR虚拟仿真设备覆盖率达70%。图书馆藏书量15万册，数字资源访问量年均增长25%。

三、专业建设与课程体系

学校构建“专业群+课程模块”培养体系，重点打造电子信息、汽车服务、现代服务三大专业群。实施“岗位导向型”课程改革，开发《新能源汽车维护》《智能仓储管理》等12门校本教材。推行“1+X”证书制度，学生双证获取率达89%，其中电子商务专业“网店运营推广”证书通过率连续三年居全省前列。

四、师资队伍与教学科研

现有教职工186人，其中正高级讲师8人，“双师型”教师占比73%。2023年引进硕士及以上学位教师12人，组建“工业机器人”“智慧养老”等4个创新教学团队。近三年完成市级课题6项，开发《川东北非遗技艺传承》等特色校本课程，教师获全国职业院校教学能力比赛二等奖2项。

五、学生发展与就业质量

学校建立“职业生涯规划—技能强化—顶岗实习”三级培养机制，与吉利集团、京东物流等企业共建订单班15个。2023届毕业生初次就业率97.3%，本地就业占比68%，平均起薪4200元。近三年累计126名学生通过单招考试升入四川工程职技大学等高校，升学率较五年前提升18个百分点。

六、产教融合与校企合作

学校创新“四共八互”合作模式（共育人才、共建基地、共组团队、共研标准；师资互聘、课程互换、资源共享、文化互融），与南充经开区管委会共建“电子信息产业学院”，引企入校设立“三环智造”“京东客服”等生产性实训基地。近三年开展现代学徒制培养620人，企业接收实习实训学生年均超2000人次。

七、社会服务与文化传承

学校年均开展职业技能培训超5000人次，承接“新型职业农民培育”“退役士兵技能提升”等政府项目。建立“嘉陵江文化传承工作室”，开发《川北皮影制作》《保宁醋酿造工艺》等非遗课程，获评“四川省传统文化进校园示范单位”。疫情期间开通“云培训”平台，服务企业员工技能提升3200余人次。

八、发展挑战与未来规划

当前面临专业结构与区域新兴产业匹配度待提升、高水平技能大师短缺等问题。“十四五”期间将重点推进三大工程：投入1.2亿元建设“智能制造实训大楼”；实施“名师领航计划”引进行业领军人才；深化与重庆职业院校的课程资源共享。力争2025年建成“川渝滇黔结合部高水平职业学校”。

南充市建华职业中学通过四十年积淀，已形成“扎根产业、服务民生”的办学特色。其“专业链对接产业链”的发展路径，为西部欠发达地区职业学校转型升级提供了样本。随着成渝地区双城经济圈建设的推进，学校正迎来深化产教融合、提升服务能级的战略机遇期。