四川省广元市作为川北地区重要的职业教育基地，其中专学校体系在区域人才培养、产业对接和服务地方经济方面发挥着关键作用。广元市现有公办中专学校3所、民办中专学校2所，涵盖工业制造、现代农业、信息技术、旅游服务等多个领域，在校生规模超1.2万人。学校依托当地清洁能源、食品加工、文旅康养等支柱产业，形成“产教融合、校企协同”的办学特色，近年来通过优化专业结构、强化实训设施建设，毕业生就业率稳定在92%以上，为川陕甘结合部产业升级输送了大量技术技能人才。
一、学校布局与基础配置
广元市中专学校呈现“一核两翼”空间分布，核心校区集中于利州区，苍溪、剑阁等地设分校区。硬件设施方面，校舍总面积达28.6万平方米，实训设备总值3.2亿元，生均教学设备价值约2.7万元。
| 学校名称 | 校区数量 | 占地面积 | 在校生规模 |
|---|---|---|---|
| 广元工贸学校 | 1 | 120亩 | 3200人 |
| 四川水利水电技师学院（广元校区） | 2 | 180亩 | 2800人 |
| 广元职业中专 | 1 | 150亩 | 4500人 |
二、专业结构与产业匹配度
专业设置紧密围绕广元“5+N”工业体系及乡村振兴需求，形成装备制造、食品加工、康养旅游三大专业集群。其中，机电技术应用、电子商务、老年服务与管理等专业招生占比超60%。
| 专业类别 | 代表专业 | 年招生数 | 本地就业对口率 |
|---|---|---|---|
| 先进制造业 | 数控技术应用、工业机器人 | 820人 | 89% |
| 现代服务业 | 酒店管理、物流服务 | 650人 | 78% |
| 现代农业 | 茶叶生产、畜牧兽医 | 380人 | 95% |
三、师资队伍建设现状
全市中专学校专任教师1025人，其中“双师型”教师占比63%，高级职称教师占31%。通过“校企互聘”机制，引入企业技术骨干132人担任兼职教师。
| 指标项 | 公办学校 | 民办学校 |
|---|---|---|
| 师生比 | 1:18 | 1:22 |
| 硕士以上学历占比 | 42% | 28% |
| 企业实践经历教师 | 76% | 51% |
四、人才培养模式创新
推行“1+X”证书制度，覆盖智能制造、新能源汽车等12个试点专业，毕业生多证获取率达81%。与京东、皇泽寺文旅集团等企业共建订单班23个，实现“入学即入职”培养模式。
- 现代学徒制覆盖专业：汽车维修、烹饪工艺
- 企业新型学徒制合作企业：广元市081集团、娃哈哈公司
- 近三年技能大赛获奖：省级以上奖项127项
五、就业质量与升学通道
2023届毕业生本地就业占比67%，主要流向制造业（38%）和服务业（42%）。升学率连续三年保持在45%以上，对口高职院校录取率达91%。
| 就业去向 | 人数占比 | 平均起薪 |
|---|---|---|
| 市内工业企业 | 32% | 4200元/月 |
| 省外服务业 | 25% | 4500元/月 |
| 自主创业 | 8% | - |
六、社会服务能力建设
年开展职业技能培训超1.5万人次，重点覆盖脱贫家庭、退役军人群体。与市经开区共建“产学研”中心，年承接企业技术研发项目25项。
- 社区教育覆盖率：87%行政村
- 新型职业农民培训：年均3200人
- 企业员工在岗培训：合作企业68家
七、发展瓶颈与挑战
面临生源质量下滑（中职录取分数线较五年前下降40分）、专业迭代滞后（数字经济相关专业占比不足15%）、产教融合深度不足（校企联合研发项目仅占企业技术需求的8%）等问题。
| 痛点领域 | 具体表现 | 影响程度 |
|---|---|---|
| 生源结构 | 农村户籍占比78% | ★★★ |
| 设施更新 | 实训设备更新周期＞5年 | ★★☆ |
| 数字转型 | 智慧教室覆盖率32% | ★★☆ |
规划至2025年建成“秦巴山区职教高地”，重点推进三大工程：专业群与产业链精准对接工程、教师教学创新团队建设工程、数字校园全覆盖工程。目标实现毕业生高质量就业率突破95%，本地产业人才支撑度提升至70%。
